我想问下,我是通过中介进的厂,来的时候,中介说工价是三个月,然后我干了俩月了,厂里让通知转正,不转正就离职,我就转了,到补差价的时候,中介说你转正了,没有差价,我该怎么办
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我在日企公司上班,现在还没有转正,没转正之前是和中介签的合同,现在被厂里退回给中介公司,中介这边让我办离职,推介我到别的企业,这种情况合理吗?
1.处于试用期时,就应当签署劳动合同,不知道公司与你签定的是什么性质的合同 2.按照《劳动合同法》离职需提前一个月告知用人单位,你提前一个月走可以的,关键是你所签署的合同是什么的,里面具体如何规定的,用人单位会不会让你赔偿,就会有牵扯到这个我的这个差价中介不给补怎么办
具体是什么情况我是通过中介,就劳务派遣公司进的企业,上班的时候受伤,中介跟企业都有责任吗
展开全部认定为工伤的由社保工伤保险和公司共同赔偿医药费;因工伤导致的暂时丧失劳动能力或者需要配合治疗的请工伤假一次性最长可达6个月,总计一般不超过12个月;一次性伤残补助金(7到24个月本人工资,根据劳动者的劳动能力障碍等级确定);一次性就我是从中介入职的工厂,现在干了十来天,感觉不适合不想干了,给中介打电话说,他说要提前一个月申请离职,如果我现在走的话就没有工资了,他们这样合法吗
中介派遣人员去工厂的时候会有一些约定的,比如做满多少天才结工资,必须干满一个月或者两个月之类的,如果提前离职会扣去费用等等。而且工厂没批准离职的话你离职算自离,肯定没有工资的。所以还是坚持干到合约结束吧,否则不划算的。 原问题:《我是由中介就是我跟中介去打工,中介说厂里扣了我一千多,本不应该扣的,我也不知道是中介吃的还是厂吃的这一千,拿我应该找谁要这个钱
你好,这种情况建议你先跟中介或者工厂负责人问清楚。从法律层面上来说呢,工资应该是跟工厂结算的,因为你跟工厂产生了劳动关系(或劳务关系),中介只是在中间起到了介绍的作用,所以一般不应由中介结算。但是现实生活中,往往都是工厂给到中介,中介再给你相关法律热点
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热心律师
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回答并不详细,并且后续的问题并没有回答就结束了,对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好,但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了,到现在也没给予回答。唉!!无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业,问话方式不对,不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了