劳动保障问题谢谢您
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关于劳动保障问题
您好如果您想获得更加详细的服务包括如何起草起诉状,准备证据材料和诉讼时间流程,请购买我的电话咨询服务,非常感谢。劳动保障退休问题
你好,我是青岛市劳动人事争议专家律师,你的问题,属于劳动者达到退休年龄依法应当办理退休手续,双方劳动关系终止。因公司没有为员工缴纳社会保险导致员工无法享受养老保险待遇,产生的损失,公司依法应当赔偿。赔偿标准按照正常缴纳社保人员依法应享受养老劳动与社会保障问题
在咱们国家,所有用人单位只要用工,就必须签订劳动合同,劳动关系确定后就必须给员工购买社会劳动保险,这是社会劳动保障法规定的,也是强制性的。老板的做法有点掩耳盗铃,是蒙混不过的,一旦被查出就会受到重罚,这为非法用工。 原问题:《关于劳动和社保劳动保障法律制度
一、失业保障制度失业社会保障就是当劳动者一旦失去工作之后仍能获得基本的物质帮助的一种制度。失业保障制度的建立有助于劳动者维持基本生活,从而保护劳动力资源的生产和再生产;同时,它也可以起到缩小收入差距,保证和维护社会安定的作用。二、退休保障制我想咨询劳动保障类
你可直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。提出工伤认定申请应当提交下列材料: (一)工伤认定申请表; (二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料; (三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职相关法律热点
热心律师
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回答并不详细,并且后续的问题并没有回答就结束了,对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好,但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了,到现在也没给予回答。唉!!无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业,问话方式不对,不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了