我们在工地上干活三个多月，工资被拖欠
建筑工程2024-10-05 15:53
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月帮助201720人如果双方是劳动关系，劳动者可以申请劳动仲裁解决，要求支付拖欠的工资。 用人单位超过一个月未与劳动者订立劳动合同的，劳动者可以申请劳动仲裁，要求支付未订立劳动合同期间的二倍工资，最多11个月，因二倍工资不属于劳动报酬，仲裁时效只有一年。 相关规定： 《劳动合同法》第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。 用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。 原问题：《请问我们在工地上干活的。现在没做了。老板拖欠工资三个月不给。请问有什么办法可以要回来？》回复于 2022-05-17 06:14:08
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拖欠工资，在惠州莱佛土药厂干活三个多月，不给结工资
具体什么案件，是否公开审理？厂里拖欠工资三个多月
展开全部1. 最好协商解决。 2. 到劳动执法大队投诉。按《工资支付暂行规定》等法规规定看，拖欠工资的，除支付工资外，赔偿工资额的25%；超过三个月的，按工资额的双倍支付。 原问题：《公司拖欠我三个月的工资我能要求什么赔偿》请问我们在工地上干活没拿到工资怎么办
依据《劳动法》第五十条，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。依据《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第三条，用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的，以及拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的，除在规定的时间老板拖欠工资三个多月
用人单位拖欠劳动者的工资，劳动者有3个途径可以要求支付工资：1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉；优点：方式简单。缺点：各地执法力度可能不是很大；2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资。如拖欠农民工工资三个多月了
找当地的劳动监察大队申诉，要求解决。按照《劳动法》规定，工资按月发放。当月可以发放上月的工资，但跨月违法；如果公司拖欠工资，劳动者可以到劳动监察大队投诉，由劳动监察大队责令用人单位限期发放工资，逾期不支付的，还要加付赔偿金。 《劳动法》相关法律热点
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不怎么专业，问话方式不对，不怎么好沟通
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崔律师思路清楚，回答直接
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2024-04-20 16:46:50
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