公司不买社保，不签合同，还托了2个月的工资
合同纠纷2024-11-21 12:06
律师回复
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月帮助201720人这家公司也太不靠谱了，大部分公司试用期都在1至3个月之间，试用期过后公司和职工签订劳动合同，然后交纳养老保险。工资是不能拖欠的。 原问题：《入职三个多月没签合同，没买社保，每个月的工资都拖欠？》回复于 2022-05-17 00:16:48 -
相似问题解答
不签合同不买社保
解除劳动关系通知函 有限公司：我 自2006年5月17日进入贵公司以来，贵公司长期安排加班，未支付加班工资，未为我缴纳社会保险，据此，依据《劳动合同法》第38条之规定，自即日起解除与贵公司的劳动关系。通知人：入职4个月公司不买社保 跟签合同
别扯淡，你真的想在这个公司做，就走什么法律程序，走程序会让自己提前滚蛋，默默的等待，然后，找机会问问老同事，看他们怎么说，然后，实在不行就去找领导委婉的了解一下情况。 原问题：《工作近4个月，公司不签劳动合同，不缴纳社保怎么办？》不签合同，不买社保怎么告
可以收集相关证据直接申请劳动仲裁不签合同不买社保劳动仲裁问题
可以要求双倍工资补偿。请问可以举报不买社保和不签合同吗
单位应当与员工签订劳动合同，未签劳动合同的，自第二个月起支付双倍工资，满一年未签订的视为签订了无固定期限劳动合同，同时未缴纳社保的，应当补缴。根据你说的情况，应及时主张合法权益，向劳动监察部门投诉，同时也可以直接申请劳动仲裁。 原问题：《公相关法律热点
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不怎么专业，问话方式不对，不怎么好沟通
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崔律师思路清楚，回答直接
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来自用户 君冰评价了 -
很专业，解答很清楚，很认真，很满意
2024-04-20 16:46:50
来自用户 飞鱼评价了
