工伤九级能拿到多少赔偿款
劳动争议2024-11-21 12:59
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月帮助201720人如果遇到工伤，公司是应该给予赔偿的，那么九级工伤怎么赔偿呢让我们一起来看看吧！九级工伤最主要有四项大的赔偿（医疗费一般是公司付了的，不包含在赔偿里面了）：1.一次性工伤九级伤残补助金：9个月本人工资；2.一次性工伤九级伤残就业补助金，各个省标准不一样，以中间值估计在6个月的社会平均工资；3.一次性工伤九级伤残医疗补助金，各个省标准不一样，以中间值估计在6个月的社会平均工资；4.停工留薪期工资，这个弹性大，最多为12个月本人工资，最少可能只有1到2个月。工伤九级伤残赔偿并不是固定的数额，与你的实际医疗时间、评定等级时间有关，也与你的工资多少有关，也与你的地区平均工资有关。 原问题：《九级工伤赔偿标准2020》回复于 2022-05-16 20:26:05
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工伤事故能拿到多少赔偿
你好，专业办理劳动工伤案件。需要委托律师或详细咨询，请点击头像，选择电话咨询方式联系。请问工伤九级伤残大概能拿到多少赔偿
如果遇到工伤，公司是应该给予赔偿的，那么九级工伤怎么赔偿呢让我们一起来看看吧！九级工伤最主要有四项大的赔偿（医疗费一般是公司付了的，不包含在赔偿里面了）：1.一次性工伤九级伤残补助金：9个月本人工资；2.一次性工伤九级伤残就业补助金，各个省工伤协议私了后未拿到赔偿款
经过工伤认定和劳动能力鉴定的，私了协议用人单位不支付的，申请劳动争议仲裁；未经工伤认定和劳动能力鉴定的，申请工伤认定和劳动能力鉴定，按鉴定结论主张工伤保险待遇，发生争议申请劳动争议仲裁。《工伤保险条例》第五十四条 职工与用人单位发生工伤待遇你好，问一下工伤九级能拿到多少赔偿
一般情况，九级伤残赔偿标准 1. 一次性伤残补助金 8 个月，由社保机构支付.赔偿基数 2551 元×8 个月= 20408 元.2. 劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一 次性伤残就业补助金 8 个月×255什么时候能拿到赔偿款
诉讼时效是一个时间范围的效力问题，在民法里，指享有民事赔偿权利的权利人在一个固定的时间内如果不向人民法院请求保护其合法的民事权利，那么，时间一过，就会丧失依照法定程序强制义务人履行义务的权利的法律制度。一、交通事故索赔案件的诉讼时效。交通事相关法律热点
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