你好，我下班途中发生车祸造成一根肋骨骨折能否申请工伤

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  智能法律助手

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  只要是非主要责任就能办理工伤，并能评残，只要骨折起码十级 要有交通事故认定书书 2011年上下班工伤认定要看责任　　条例规定：第十四条(六)在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的。　　2003年的《工伤保险条例》中规定在上下班途中，受到机动车事故伤害的是认定为工伤的情形之一，原来的规定可以说只要是受到机动车事故的，无论责任在哪一方，受伤了就可以纳入认定的工伤情形之中。　　修改后的对工伤的认定范围作了调整，首先是扩大了上下班途中的工伤认定范围，将上下班途中的机动车和非机动车事故伤害，以及城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害都纳入到了工伤的认定范围之内，同时新修改条例更注重责任认定了，其中明确“非本人主要责任”，这就意味着如果本人在交通事故中负有主要责任，即使受伤了也不能算工伤。 所在单位应当自事故伤害发生之日起三十日内，向劳动保障部门提出工伤认定申请。用人单位未提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日起一年内，可以直接向单位所在地劳动保障部门提出工伤认定申请 如果30天单位没有申报工伤，你亲戚可以自己去申报工伤，带病历，公安局《交通事故责任认定书》与劳动关系证明去认定工伤，以后就的事再来问就好了。 （切记时效是一年，晚了就很麻烦！！！！） 最重要的是认定劳动关系，其他都好办。 过程细节 工伤赔偿是需要经过一定法律程序的 法律程序： 认定工伤程序 凭病历劳动关系证明去劳动局行政中心认定工伤 --→ 劳动局发放《工伤认定书》 -----→仲裁要求老板支付工伤保险待遇→ 工伤伤残鉴定程序 ---→ 凭病历《工伤认定书》申请伤残鉴定----→劳动局发放《伤残鉴定结论书》 -----→ 仲裁要求老板支付工伤保险待遇 带病历与劳动合同（如果没有合同，可以向劳动监察大队投诉。或凭工资单、考勤表、或其他劳动者证言等仲裁申请劳动关系认定）到劳动局申请认定工伤。 放心，老板不认为是工伤，由老板举证。关键是认定劳动关系。 《工伤认定书》认定工伤以后，申请伤残鉴定（只要骨折就至少十级） 认定工伤后，单位应当支付工伤期间工资待遇，及工伤医疗费、护理费。(单位不给予，可以申请劳动仲裁。到时候再问我。) 伤残鉴定后，根据伤残等级，可获得一次性伤残补助， 劳动者认定伤残后，用人单位不得和劳动者解除劳动关系。 但劳动者和用人单位终止劳动关系，用人单位当支付给劳动者就业补偿金，伤残补偿金。具体金额根据伤残等级，劳动者年龄，当地平均工资，平均寿命等确定。 《工伤保险条例》规定，职工发生事故伤害，所在单位应当自事故伤害发生之日起三十日内，向劳动保障部门提出工伤认定申请。用人单位未提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日起一年内，可以直接向单位所在地劳动保障部门提出工伤认定申请。劳动保障部门收到工伤认定申请之日起六十日内作出《工伤认定书》，并通知单位和职工或亲属。职工凭《工伤认定书》可以申请工伤伤残鉴定和享受工伤待遇。 原问题：《我家亲戚在下班回家途中出车祸造成骨折 请问能办理工伤吗？》

  回复于 2022-11-18 07:33:10
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  郝碧佳律师

  月帮助7471人

  可以认定工伤 事故认定书你是主责还是次责 如果您这边向法院提起诉讼 您需要准备起诉状 和证据材料 您好如果您想获得更加详细的服务包括具体详细的解答您的疑问、如何起草起诉状，准备证据材料、诉讼时间流程等相关法律问题，请购买我的电话咨询服务，非常感谢。

  回复于 2022-01-17 15:48:06 咨询他