你好手指割破一个小伤口算工伤吗？上班期间
劳动争议2025-03-03 20:56
律师回复
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月帮助201720人你好，在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的应当认定为工伤。 原问题：《上班时一部小心把手弄破了那叫算工伤吗》回复于 2022-05-16 18:09:15 -
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手指被切伤算是工伤吗
手指被切了一点，如果是因为工作原因造成的话，按《工伤保险条例》的规定是可以认定为工伤的。认定工伤需要提交如下资料：《工伤保险条例》第十八条提出工伤认定申请应当提交下列材料：（一）工伤认定申请表；（二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系上班期间手指被切掉了
你好，可以委托我帮你处理这个事情。依法维护你的正当合法权益，争取合法必要赔偿。工伤期间回家治伤算工伤吗
员工应该算工伤复发，可以享受除了伤残等级赔偿意外的工伤待遇。依据《工伤保险条例》第三十八条 工伤职工工伤复发，确认需要治疗的，享受本条例第三十条、第三十二条和第三十三条规定的工伤待遇。 原问题：《工伤骨折了，在家里养伤期间，还能算工伤吗？》工伤期间上班工伤待遇受影响吗
《工伤保险条例》第三十三条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。工伤工资是停工留薪期内，按原工资福利标准，而支付的工资。如果工伤期间上班，就拿正常工资了，不再有个小孩在小厂上班手指头弄了，工伤这块
工伤鉴定，你这个应该有十级。按标准要先陪一万多，如果辞职后按工作年龄陪你，一年陪一个月的平均工资，还有老板非法用童工，也是要陪钱的，如果陪的太少就去找劳动监察。 原问题：《未成年在厂子里上班手指头骨折老板怎么赔偿，赔偿一个月工资够吗？手指头相关法律热点
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回答并不详细，并且后续的问题并没有回答就结束了，对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好，但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了，到现在也没给予回答。唉！！无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业，问话方式不对，不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了
