姐夫在休假期间猝死,现年51岁,请问大概能赔偿多钱?
律师回复
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月帮助201720人1. 丧葬补助金:6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;2. 供养亲属抚恤:根据具体的供养情形确定。3. 一次性工亡补助金:上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。 法律依据:《工伤保险条例》 第三十九条 职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金: (一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资; (二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定; (三)一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。 伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的,其近亲属享受本条第一款规定的待遇。 一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的,其近亲属可以享受本条第一款第(一)项、第(二)项规定的待遇。 原问题:《51岁发生工伤死亡应赔多少钱》回复于 2022-12-08 13:55:51
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在工地干活猝死怎么赔偿
一般情况下不属于工伤,不是发生在工作时间的。但要依据具体死因,和工作有无关系,有关系则属于工伤,如果无关疾病造成的,很难按照工伤索赔,所以单位也就不会承担赔偿义务的,不过人毕竟是在工地死亡的那么工地多少要赔付一些的。建议协商解决 原问题:《加班猝死赔偿方案
你好,我是李律师。专业办理工伤案件,需要委托律师可以联系我详谈。17721515389上班期间猝死,死亡赔偿
你好,需要律师提供帮助可以直接点击头像,选择电话咨询方式联系。工做中突然猝死的赔偿
如果是在工作中突发疾病于48小时内死亡的,可以申请工亡。65周岁,工作期间猝死,如何申请赔付
超60周岁老年人如果未办理退休手续的话,视同在职职工待遇;如果已经办理过退休手续继续在岗的,按照外聘工待遇。在工作岗位猝死,指在工作岗位上班时间的时候突发生病,经抢救在48小时内死亡的按照工伤待遇;48小时零1秒之后死亡的,用人单位承担次要相关法律热点
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回答并不详细,并且后续的问题并没有回答就结束了,对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好,但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了,到现在也没给予回答。唉!!无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业,问话方式不对,不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了