您好，我这边工资是按照底薪➕课时费➕绩效来计算的，同时单位负责人承诺过我，每个月保底工资会有5000，可是单位负责人也说合同只会写薪酬体系，不可以出现具体的薪资。我问过其他老师，如果不加保底工资，没有排那么多课，一个月可能就三四千，所以我想保底薪资和薪酬体系一起写进劳动合同里，这是可以的吗
合同纠纷湖南 岳阳2025-04-16 02:05
相似问题解答
薪酬体系改革降工资
为了最大限度保护你的权益，你不要辞职，你现在可以单位拖欠工资为由申请劳动仲裁，仲裁请求可提出单位补发加班费，如果你确实想解除劳动合同，在仲裁请求里写清楚，同时还可以要求解除劳动关系补偿金，工作满一年给一个月的工资，不满半为半个月。劳动关系存我劳动合同签的是两千三底薪，我们发的工资是按一万保底，加上提成一个月下来工资大概是一万一二，如果伤残评上十级会陪多少钱
1、合同找不到了：不太好办，有合同就能直接拿合同和公司说，不管是找劳动监察投诉还是提起劳动仲裁，没有合同你都很难说当初约定的是1600。 如果当初的合同在劳动部门备过案：你可以到公司所在地的区劳动局找一下合同，复印一下后加盖公章。如果是向您好，我在医院干网络客服，刚开始来的时候说保底工资5000，我干了8天觉得受不了，要离职，医院给我按2500的底薪算工资合法吗
按程序走，只要单位同意让你走了，就可以领工资的，即使一天也可以，如果单位不同意辞职，那要提前一个月辞职，一个月后就可以合法走了，前提是要把工作交接好，工资扣住可以投诉劳动局等部门或者利用微博曝光求助，效果绝对很好，祝您顺利 原问题：《新学的我在虎牙公会主持，没保底工资
原问题：《在虎牙平台直播，和工会签约了。每个月5000保底。但是试用期一个月。如果试用期没通过有工资吗？》相关法律热点
相关法律条文
热心律师
律师最新回复
-
月帮助 39262 人 -
月帮助 39262 人2 个月前
-
月帮助 39262 人
-
月帮助 39262 人2 个月前
-
月帮助 39262 人2 个月前
-
月帮助 39262 人2 个月前
-
月帮助 39262 人
-
月帮助 39262 人2 个月前
-
回答并不详细，并且后续的问题并没有回答就结束了，对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好，但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了，到现在也没给予回答。唉！！无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业，问话方式不对，不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了
