足疗店工作，前面保底两个月，拿了保底必须为他工作六个月，每月只能休息两天，每天最低都是12小时，多的要工作14个小时左右，才开始去面试时候，上班时间也问了的，签了合同后，下班时间玩往后延一个小时，后面身体受不了，，问他们能不能把上班时间该回来，领导意思就是，现在就是这个时间，能做就做，，我做不了，刚上了两个月的班，第一个拿的保底，，第二个月刚上完，做不了了，找领导结工资，要扣回一个月的，我两个月都是按要求做的完，每月只休息两天，她这样算肯定是不行的
经济纠纷湖北 荆州2025-01-18 17:49
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你好我在足疗店上班，前两个月有保底，拿他的保底，必须签他的合同。要求必须为他工作半年以上
你好，离婚有两种方式，协议离婚和诉讼离婚。涉及三个方面的问题，一是能否离婚，即夫妻感情是否确已破裂；二是孩子抚养；三是财产分割及债务负担。具体如何诉讼需要详细讲解，可以点我头像进行一对一咨询。公司领导自己要求我们更改上班时间，更改后每月会缺少4天多旷工，自己工作也没有足够时间完成，，缺少的4天多领导不让干自己的工作，要求去帮助其他部门工作，这种合适吗
全年累计未超过20天或一次性事假未超过15天1. 请事假的理由及程序工作人员除国家已明确规定的各种公休节假日和假期以外，如遇特殊情况本人必须离开工作岗位的可请事假。事假应由本人事先提出申请，按工作人员管理权限审核批准，由主管领导签字审批后，您好，我问一下一天工作八小时一个月按全天算的话就休息两天的公司能否举报成功
要求高不高要看你自己的标准啊，有些工作狂，一个月不休息也觉得没有关系，而且很享受工作这件事情。有的人是生活所迫，最好是不上班就有钱拿。不过一般来说，正规的公司的正常工作时间是每周工作5天，每天工作8小时。但是现在的各种企业都有加班的。您好，我在医院干网络客服，刚开始来的时候说保底工资5000，我干了8天觉得受不了，要离职，医院给我按2500的底薪算工资合法吗
按程序走，只要单位同意让你走了，就可以领工资的，即使一天也可以，如果单位不同意辞职，那要提前一个月辞职，一个月后就可以合法走了，前提是要把工作交接好，工资扣住可以投诉劳动局等部门或者利用微博曝光求助，效果绝对很好，祝您顺利 原问题：《新学的我想做个兼职，然后就找了个直播公司，为了赚钱，他们说签合同就有保底4000，每天得播够6小时，一个月下来，说我没播够6小时，没有保底工资，他们这样是不是违法行为
骗子才会联系你，说保底三千、五千、七千，吸引力加入他们公会这种情况一般是星探为了招人，答应你的，所以千万别信，就算是OW答应你的你也不能信。保底的意思是不够三千补到三千，不是底薪三千，三千的保底他为什么不现实招人？（答案是，现实招的人不给保相关法律热点
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态度很好，但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了，到现在也没给予回答。唉！！无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业，问话方式不对，不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
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崔律师思路清楚，回答直接
2024-04-23 13:24:42
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