我想讨回工厂7年工龄的补偿金。
经济纠纷广东 深圳2024-11-16 20:08
律师回复
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月帮助201720人劳动合同期满，用人单位不续签劳动合同的，应当按照你在该单位正好满7年的工龄支付你7个月工资的经济补偿金。经济补偿金基数按照终止劳动合同前12个月的你的月平均应发工资计算。 原问题：《在公司工作了7年，公司不续签劳动合同了，能得到补偿吗，能补多少，怎样才能拿到补偿，谢谢！》回复于 2022-05-14 03:45:26
相似问题解答
我想讨回I工厂7年的辞退补偿金。
可以！如果是厂房单方面提出辞退，且无辞退理由，必须提前告知你，而且还要按照劳动保障法规定按工作年限补给你相应的补偿金，可以参考劳动保障法的规定，我现在手边没有！谅解 原问题：《请问我在工厂上班七年被老板开除有补助吗》想讨回欠款 想讨回欠款
索要欠款的方式有以下几种：第一，直接与债务人进行协商，争取对方直接还款；第二，可以找中间人进行协调，达成还款协议，尽快还款。第三，上述途径还是拒绝还款，债权人可以收集证据，然后去法院起诉，要求依法判决债务人履行还款义务。 原问题：《怎样讨回工厂搬走了，很远，不给补偿金
工厂做了四年，搬厂太远是可以有赔偿的，这个是属于劳动合同中的地址变更，如果沟通协商不了，可以给员工补偿金，按照你在工厂的工作年限来确定多少个月，一般不满半年半个月工资，超过六个月不满一年按一个月计算。依次类推。 原问题：《在工厂做了4年现工你好！我想咨询下，我们在一个工厂工作二十多年了，下月工厂要转让给另一家公司，老板让我去那公司工作，如果不去能得到工厂的补偿金吗？
1，只要老板和原老板达成协议的，你们继续留下工作的，是不需要补偿的，但你们必须重新签订合同 2，目前养老保险是根据你每年缴费金额来定你退休工资的，与工龄没有关系了，这个只能作为别人解雇你补偿的依据，是拿取补偿的重要条件 3，换新老板后，如果你好 你好，我是事业编制，单位要买断工龄，应该怎么算补偿金呢
所谓“买断工龄”说法现在已经为国家政策禁止，“买断工龄”的法律实质应该视为企业解除与员工之间的劳动关系后企业支付给员工的经济补偿金。关于”买断工龄“问题，请具体看下面的文章： 个人认为，如你同意，应当视为协商解除劳动关系，应当适用如下规定相关法律热点
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不怎么专业，问话方式不对，不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了 -
崔律师思路清楚，回答直接
2024-04-23 13:24:42
来自用户 君冰评价了 -
很专业，解答很清楚，很认真，很满意
2024-04-20 16:46:50
来自用户 飞鱼评价了
