工伤，老板只出医药费，不赔偿
劳动争议浙江 绍兴2024-11-21 12:57
律师回复
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月帮助201720人申请工伤认定，之后申请“劳动能力鉴定”，拿到了这两个证，就可以通过“仲裁”或“法律”程序了。 当然，如果不能评残的话，给你支付了所有的医疗费，还要支付“工伤期间工资”“陪护费”“伙食费”，这就差不多了。 还想继续干的话，也别闹得太僵。 原问题：《工伤，老板只出医药费不赔偿怎么办》回复于 2022-05-14 00:20:52
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工伤赔偿医药费社保不赔 让找公司
1.首先要到当地劳动部门申请工伤认定，这是所有问题的前提，不申请工伤认定，就无法通过工伤获得赔偿，如果单位不申请的话，职工个人就必须在受伤之日起一年内申请；2.如受伤被认定为因工受伤，拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后，医药费由用人单位全发生工伤老板不赔偿
工伤认定是否已做？工伤，但是老板只支付了医疗费用，没有赔偿
1.根据《工伤保险条例》的相关规定，首先要到当地劳动部门申请工伤认定，这是所有问题的前提，不申请工伤认定，就无法通过工伤获得赔偿，如果单位不申请的话，职工个人就必须在受伤之日起一年内申请；2.如受伤被认定为因工受伤，拿到有劳动部门出具的工伤工伤人死了，老板不赔偿
1、如果与单位签订了正规的劳动合同，单位给你交社保的，应由工伤保险基金支付。2、如果单位没有给你交社保，你就只能找单位，除非属于“从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质工伤老板不赔偿甚至恶语相向
工伤老板不肯赔偿，协商不成，到 公司 所在地 劳动争议仲裁委员会 申请仲裁 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第二条 中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法： （一）因确认劳动关系发生的争议； （二）因相关法律热点
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