4个人在工地上干活，这4个人感觉不合适，不干了，老板说干3到4天的就没有工资，只负责往返路费，4个人16个工，这要怎么办呢？

律师回复

• 
  智能法律助手

  月帮助201720人

  如果没有合同协议等，那么就该自己陈述“事实婚姻”的证据，但你要防止老板说你因不干给他造成了什么损失的说辞，如果确实没有你才站得住脚。还有要搞清你的老板在工程项目中是什么角色，劳务公司？单项分包？单项下分包的分包？或者直接与项目部（施工单位）的专业分包？有了你做工的事实证据后，找项目部相关劳资管理人员或者生产经理、总工、项目的工长等，一般说来是可以解决问题的，要是项目结束了的话，找下建设方吧。但强调下做工事实证明。追问：证据只有以前一起干的人可以吗追问：他是项目的分包分包我不知道你在哪个施工单位干，但是一般说了每个项目有入场工人登记，如果有做了，找项目上查下，项目本身应设有劳资纠纷解决的部门，如果你和项目的工长等有联系也可以做为证明。你至少应把你施工的什么部位，工程量多少向项目说清楚，你的上家相关姓名啊，电话啊，有短消息最好，没有你可以现在给你老板打电话制造证具嘛．就只有你的几个人证据太寒酸，因为你们本身就是"嫌疑人"．还有在工地有相关相片没有等都是证据，这是证明你做工的事实，但具体你们之间的劳资纠纷事实，做为项目部应该会找到当事人对质．如果这些你都做到了还没人解决，就是施工单位不作为，可向当地民工热线等行管部门投诉．但是要提醒几千元确认太小了．追问：如果现在给上家打电话，留个录音，这样的证据有效果吗 原问题：《我是一个建筑工人，去年领了四个人在工地干活，因和老板生活费的问题发生口角，所以就不干了，老板却因此》

  回复于 2022-05-14 00:00:27