超市强制要求员工销售20箱以上的酒，合法吗?
经济纠纷河南 安阳2025-02-22 18:53
律师回复
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月帮助201720人这涉嫌强迫交易罪了，碰到这种公司离职吧。————————————《刑法》第二百二十六条 强迫交易罪以暴力、威胁手段，实施下列行为之一，情节严重的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金；情节特别严重的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金： （一）强买强卖商品的； （二）强迫他人提供或者接受服务的； （三）强迫他人参与或者退出投标、拍卖的； （四）强迫他人转让或者收购公司、企业的股份、债券或者其他资产的； （五）强迫他人参与或者退出特定的经营活动的。 原问题：《凌云商场强制给员工派任务合法吗，每个月都有任务，比如每人五箱酒，卖不出去就要员工自己买回去。》回复于 2022-11-17 18:59:46
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超市可以强制员工购买商品，销售酒品吗？
一不合法、二不合理 走人、告他，申请赔偿 原问题：《商场可以强制性让员工购买商品吗 不买就罚员工钱》公司强制要求员工国庆节到公司上班，这个要求合法吗
所谓法定节假日就是说在那天国家规定所有劳动人民都放假，如果有加班的，工资要按照300%来算。而如果没有加班，工资就按平日结算。法定节假日与平时公休的区别在于，公休是可以调休的，如果你在公休日工作了，你的休息时间可以另外找时间补回，而不算加班你好，我的超市从外地串的白酒销售的，酒是真酒，现在有人举报说酒的口感有问题，被工商部门查扣了，请问他们有资格查扣吗
如果厂家为了保护你们当地经销商的利益，他们也站在一起说：你的郎酒是假货。那你就倒了大霉了。厂家都说你的货是假的，你去跟谁理论。因为厂家可以说：批号和编码是证明真酒的凭证之一，而你的产品上却没有这些，那么你的郎酒也就不能够证明是我厂出品了。所你好，我是一名超市员工，这超市开业的时候忙碌。因为老板原因无故开除很多员工，有补偿吗
首先要看劳动合同和公司管理制度里,有没有这样的具体规定,如果有,是谁授权或者执行这个权利的. . 如果完全符合相关文件的规定,你就不要再讲什么了,如果没有这方面的规定,你就要找总经理谈谈吧. . 一般来说,员工打架,不管对错,都是要相关法律热点
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回答并不详细，并且后续的问题并没有回答就结束了，对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好，但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了，到现在也没给予回答。唉！！无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业，问话方式不对，不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了
