我想问一下江苏劳动法
律师回复
-
月帮助201720人国家劳动法规规定的全年工作小时数为2008小时,是这样计算的:目前劳动法规规定劳动者每周工作5天,每天工作8小时,每周工作40小时,每周休息2天。全年自然天数:365天。全年周数:365天/7天=52周。全年休息天数:2天*52周=104天;全年法定节日休假天数:元旦1 春节3 劳动节3 国庆节3=10天;全年休息、休假天数合计:114天。全年工作天数:365天-114天=251天。全年工作小时数:8小时*251天=2008小时。每月平均工作天数:251天/12个月=20.92天。每月平均工作小时:8小时*20.92天=167.36小时。你在问题中讲到的四班两运转,每8天一次循环。每一次循环上班4天,休息4天。工作日上班12小时。每一次循环工作小时数:12小时*4天=48小时。全年365天/8=45.625次循环。全年工作小时数:48小时*45.625次循环=2190小时,多于国家劳动法规规定的2008小时。 原问题:《江苏省劳动法》回复于 2022-12-08 03:42:47
相似问题解答
你好我想问下劳动法
首先你应该没有和厂里签订劳动合同吧,你已经做了一个月,厂里没和你签劳动合同你可以向劳动仲裁要求单位赔偿你双倍工资,如果没有帮你缴纳保险,也可以要求其补缴。搜集一些证据能够证明你与这个单位存在劳动关系的,比如工作牌、工资卡、考勤记录等任何一个您好,我想问一下我公司是否违反了劳动法
1.加班有加班费则不违反劳动法,参考《劳动法》第四十四条有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: (一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬; (二)休息日安排劳我想问一下,劳动法对于年休假是怎么规定的?
不是,有,新劳动法规定累计工作满1年不满10年的每年享受5天带薪假,满10年不满20年的每年有10天带薪假,但是,如果请假20天以上,并且按公司规定没有扣除工资的,也不享受带薪休假. 原问题:《新劳动法关于年假的规定》你好,我想问下劳动法规章
可以点击头像联系我咨询,专业办理劳动纠纷案件可以给你提供法律咨询和帮助我想问下这里有江苏东海县的律师吗
我知道:在牛山北路水岸名城西门北-悠闲美地大酒店南侧-江苏东帝律师事务所。我去过,委托该所李彩主任律师办理过案件,是一个不错的律师事务所,服务态度热情,办案效率高。以上信息希望对你有所帮助。 原问题:《请问东海哪家律师所比较好啊?》相关法律热点
热心律师
律师最新回复
-
回答并不详细,并且后续的问题并没有回答就结束了,对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好,但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了,到现在也没给予回答。唉!!无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业,问话方式不对,不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了