要工资的请问要工资的怎么要
经济纠纷山东 淄博2024-11-22 14:20
律师回复
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月帮助201720人用人单位拖欠工资的，劳动者可以向当地劳动保障监察部门投诉，也可以向法院依法申请支付令，也可以与用人单位协商，也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商，达成和解协议；不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼 原问题：《讨要工资的最好方法》回复于 2022-11-17 12:21:21
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您好，请问我去年腊月的工资要不的，怎样能要的？
就按普通的通知写就可以了。只要注明发放工资的具体时间和具体截止发放工资的时间，另外如果有需要的话可以注明要不要带证件，或者代别人签领工资需要什么证件或者文件之类，然后再最后注明通知发行时间和部门再盖一个部门章就可以了 原问题：《你好，请问在暑假工资应该怎么要
你要收集一些能证明你已经在该酒楼上班的书证，比如上下班的记录卡、编（排）班表、领取物品签单、报销凭证签单等复印件等。有了一些书证以后，你就直接到当地劳动局请劳动局帮忙解决就可以了。 原问题：《暑期工怎么要工资啊》没签合同怎么要工资
用人单位不允许收押金。职工离职要提前一个月提出书面申请，比如说，1月12日提出要辞职，到2月12日，不管单位同不同意，都可以走人，而且单位必须给职工正常结算工资，缴保险。关于工资问题，如果协商不成，可以向劳动监察部门投诉。但是，离职60天以工资怎么往回要最快
不同情况，不同处理方式，具体咨询10月8日入职，工资5000，请问工资要怎么算
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不怎么专业，问话方式不对，不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
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崔律师思路清楚，回答直接
2024-04-23 13:24:42
来自用户 君冰评价了 -
很专业，解答很清楚，很认真，很满意
2024-04-20 16:46:50
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