你好，我是一个新员工，干了有一个多星期，上班期间受伤手腕骨折，老板不管不问

律师回复

• 
  智能法律助手

  月帮助201720人

  你好，按工伤评定标准，可以评到10级。供你参考。建议先申请工伤认定，赔偿金额只有等鉴定等级后才能最终确定,而且同样是10级各地赔偿金额会有差异。1、向人力资源和社会保障局（原劳动局）申请工伤认定，公司需要在事故发生的一个月内申报，如果公司不申请，则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请。需提交材料：工伤认定申请表（劳动局的网站一般有下载）、与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗诊断证明等； 2、如果经过治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当申请劳动能力鉴定，向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请（一般设立在同级人力资源和社会保障局）； 3、根据不同的伤残等级，获得的补偿是不一样的。主要的补偿是：医疗费、一次性伤残补助金、一次性就业补助金、一次性医疗补助金、停工留薪期工资、伙食补助费、护理费等。 4、如果你没有劳动合同及其他证明存在劳动关系的证据，无法申请工伤认定，可以先申请劳动仲裁确认你与用人单位之间存在劳动关系。经过劳动仲裁确认存在劳动关系后，再申请工伤认定。 原问题：《你好，我是在工作中受伤至骨折，昨天老板不承认工伤，今天又说等我好了再说，现在医药费也是我自理的，到时他们不承认我该怎么办啊》

  回复于 2022-12-08 01:41:03