工人在工地上受伤,工人是承包的
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月帮助201720人1、工人在工地受伤,属于工伤;2、应当由包工头承担,但如果包工头无力承担的情况下,由将承包业务转包给包工头的用工单位为承担工伤保险责任,赔偿后,用人单位可以向包工头追偿;3、法律依据:《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》第三条 社会保险行政部门认定下列单位为承担工伤保险责任单位的,人民法院应予支持:(一)职工与两个或两个以上单位建立劳动关系,工伤事故发生时,职工为之工作的单位为承担工伤保险责任的单位;(二)劳务派遣单位派遣的职工在用工单位工作期间因工伤亡的,派遣单位为承担工伤保险责任的单位;(三)单位指派到其他单位工作的职工因工伤亡的,指派单位为承担工伤保险责任的单位;(四)用工单位违反法律、法规规定将承包业务转包给不具备用工主体资格的组织或者自然人,该组织或者自然人聘用的职工从事承包业务时因工伤亡的,用工单位为承担工伤保险责任的单位;(五)个人挂靠其他单位对外经营,其聘用的人员因工伤亡的,被挂靠单位为承担工伤保险责任的单位。62616964757a686964616fe78988e69d8331333363386135前款第(四)、(五)项明确的承担工伤保险责任的单位承担赔偿责任或者社会保险经办机构从工伤保险基金支付工伤保险待遇后,有权向相关组织、单位和个人追偿。 原问题:《在工地受伤是包工头负担赔偿还是承包公司赔偿》回复于 2022-05-24 22:54:48
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工地工人在工地上做事,因工死亡,该如何索赔
首先,停工并没有解除劳动合同,也没有放假,符合工伤认定中工作场合和工作时间的条件。但是突发疾病在3天后死亡,超过规定的48小时,是否可以认定为工伤就看突发脑溢血和当时的工作环境有无直接或间接关系? 原问题:《工地工人因疾病死亡应如何赔偿?》个体工商户承包了一个工程,招聘了临时工,工人在工地上干活发生伤亡,怎么赔偿
你是个体承包人,没有相应的建筑资质,且又在实际施工中把劳务分包给了另外一个体劳务分包人,你与他们形成的是雇佣关系。因此,在施工过程中,劳务分包负责人因其手下工人操作失误,导致意外地从工地二层摔成重伤并有死亡危险,不能被认定为工伤,也不适用《工地上做临时工意外受伤了算不算工伤
只要员工和单位存在实际劳动关系,那么员工在工作过程中受伤,是可以申请认定为工伤的。单位没有缴纳工伤保险的情况下,由单位承担工伤待遇费用。依据《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作你好,我是无资质包点清工活,工人受伤了
具体什么情况?可以联系我,点击头像可以选择联系方式。临时工受伤无人负责
临时工受伤雇用公司是需要赔偿医疗费用的。一般临时工与用工者在法律性质上建立的关系属于劳务关系,不同于雇佣关系,由于双方当事人在损害的发生上均无过错,故适用公平原则,即由受益人在受益范围内对受损害方的经济损失作适当补偿而不是赔偿。受伤不属于工相关法律热点
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回答并不详细,并且后续的问题并没有回答就结束了,对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好,但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了,到现在也没给予回答。唉!!无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业,问话方式不对,不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了