公司劳动仲裁后依旧拖欠薪资怎么办
房产纠纷福建 厦门2025-02-22 09:52
律师回复
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月帮助201720人到人民法院申请强制执行。经过劳动仲裁，用人单位依然不给劳动者支付工资的，可以到人民法院申请强制执行。实际上，拖欠劳动者工资的案子很好解决，到人民法院申请一个支付令就可以啦。 原问题：《如果劳动仲裁后还是不给工资怎么办》回复于 2022-05-24 15:16:17
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劳动仲裁薪资拖欠
用人单位拖欠劳动者的工资，劳动者可以向劳动争议仲裁委员申请劳动仲裁主张合法权益。具体流程如下：1.申请。向劳动争议仲裁委员会提交《劳动仲裁申请书》。2.受理。劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内，认为符合受理条件的，应当受理，并通知申薪资拖欠 申请劳动仲裁
用人单位拖欠劳动者的工资，劳动者可以向劳动争议仲裁委员申请劳动仲裁主张合法权益。具体流程如下：1.申请。向劳动争议仲裁委员会提交《劳动仲裁申请书》。2.受理。劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内，认为符合受理条件的，应当受理，并通知申公司拖欠工资，想劳动仲裁
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1、关于未签订劳动合同的双倍工资法律规定最多只能要求11个月，因为超过一年未签订书面劳动合同视为自用工之日起满一年的当日已经与劳动者订立无固定期限劳动合同，所以最多只有11个月的双倍工资。 法律依据：《中华人民共和国劳动合同法实施条例》相关法律热点
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回答并不详细，并且后续的问题并没有回答就结束了，对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好，但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了，到现在也没给予回答。唉！！无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业，问话方式不对，不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了
