农民工在建筑公司违法转包给包工头工地上受伤，以什么案由告公司或包工头？
劳动争议云南 楚雄2024-11-21 12:41
律师回复
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月帮助201720人1.如包工头不具备用人资格的，应将发包单位即建设单位列为被诉主体，承担用工主体责任。2.根据劳动部《关于确立劳动关系有关事项的通知》规定，建筑单位、矿山企业等用人单位将工程或经营权发包给不具备用工主体资格的组织或自然人，对该组织或自然人招用的劳动者，由具备用工主体资格的发包方承担用工主体责任。3.首先要到当地劳动部门申请工伤认定，这是所有问题的前提，不申请工伤认定，就无法通过工伤获得赔偿，如果单位不申请的话，职工个人就必须在受伤之日起一年内申请；4.如受伤被认定为因工受伤，等伤情稳定后可以申请劳动能力鉴定，鉴定工伤等级，然后按照伤残等级计算伤残赔偿数额；5.如果用人单位不履行上述的义务，工伤职工可以到当地劳动监察大队投诉或直接去劳动仲裁委员会提请仲裁申请，维护自己的合法权益。 原问题：《违法转包中的工伤责任到底是什么责任》回复于 2022-11-16 09:32:31
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请问工司包工头没公司我给包工头打工受伤协商不好
1、劳动者工伤后，可以在发生伤害后的一年内去当地社保行政部门申请工伤鉴定，鉴定为工伤的，由用人单位按工伤待遇赔偿；2、工伤医疗期的工资，由用人单位承担；3、包工头不具备合法用工资格，劳动者可以和发包商主张自己的权益。根据《劳动合同法》第九十我跟私人包工头在建筑工地上受伤，能不能评工伤
工人跟着包工头在建筑工地干活，因为包工头不具备用工主体资格，根据劳动部《关于确立劳动关系有关事宜的通知》（劳社部发〔2005〕12号）第四条“建筑施工、矿山 企业 等用人单位工程(业务)或经营权发包给不具备用工主体资格的组织或自然人，对该组工地包工头不跟农民工结账，农民工就拿不到工资，而劳动局要包工头鉴字，而公司要包工头和农民工结帐，这种情况怎样要工资。
根据我的经验，这种由包工头克扣工人工资的情况现在很普遍。我所见到的大致有几种解决方案：1、通过法律允许的正规程序，到当地劳动局反应情况，请求他们出面协商解决；2、将你们的情况形成书面文件，可向法院提起诉讼，告这个包工头；3、组织工人集体到施农民工在帮包工头做事时受伤
农民工在包工头手上干活时在工地上受伤了（之前未签订劳动合同），包工头没有用工主体资格，证明受伤可以有证人和以下材料： （一）工伤认定申请表； （二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料； （三）医疗诊断证明或者职业病诊包工头与公司没有合同，包工头与我父亲也没有合同，包工头找我父亲来干活，也是包工头开工资。我父亲受伤了，请问这种情况下法律上认定是公司工伤吗？
公司和包工头没有劳动合同农民工也和包工头没有劳动合同，现在拖欠工资可以告公司。但包工头要承担主责任。要确认你是否与用人单位有劳动关系，即是否工伤，如不属于工伤可按一般人身损害赔偿主张！拖欠工资，不发工资、克扣工资劳动者可以打12333电话投相关法律热点
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很专业，解答很清楚，很认真，很满意
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