保安公司不合保安员签合同违法吗
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月帮助201720人与企业没有签订劳动合同的情况,建议先与企业协商要求签订劳动合同,以明确双方权力义务。如果协商不成的,可以向当地劳动部门申请仲裁。根据我国《劳动合同法》第十条 建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。 已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。根据我国《劳动争议调解仲裁法》第二条 中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:(一)因确认劳动关系发生的争议;(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;(三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;(四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议... 与企业没有签订劳动合同的情况,建议先与企业协商要求签订劳动合同,以明确双方权力义务。如果协商不成的,可以向当地劳动部门申请仲裁。 原问题:《如果保安公司不和保安员签劳动合同怎么办?》回复于 2022-05-24 01:24:25
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保安公司不给保安员签合同违法吗
与企业没有签订劳动合同的情况,建议先与企业协商要求签订劳动合同,以明确双方权力义务。如果协商不成的,可以向当地劳动部门申请仲裁。根据我国《劳动合同法》第十条 建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。 已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应你好我是一名保安,保安公司没有续签合同,我们依然在工作的
原问题:《保安公司与用工单位没有续签合同,保安员没有解除劳动合同又在原用工单位工作,用工单位要求与另外的保》您好请问您,在北京有物业公司聘请的第三方保安公司的保安员红住地下室法律允许吗,包括做饭也在地下室
一般保安外包都是由专门的保安公司来提供服务。 如果物业公司的经营范围里有保安外包这一项,并有相应的资质则可以。 附录:保安公司资质包括哪些 一是设立保安服务公司应当经公安机关许可,有不低于人民币100万元的注册资本,有住所和提供保安服务所需我是保安公司保安员,请问上个月我公司与私立幼儿园6号签合同 上班,等到月底才发了1883元,请问一下律师这样合理吗?😃
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回答并不详细,并且后续的问题并没有回答就结束了,对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好,但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了,到现在也没给予回答。唉!!无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业,问话方式不对,不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了