饭店干了20年不想干了,单位才给买社保,能陪多少钱
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没签合同,没买社保,现在不想干了
发一份解除劳动关系通知书理由就是单位没有缴纳社保没有签订劳动合同。假期工干了一天,不想干了
个人而言,没损失。 用人公司来说损失了时间,培训你的时间和重新招人的时间。 离职前,需要和用人单位说一下,让单位有准备。没了合同精神也该有点人情!!! 原问题:《打假期工,在饭店签了合同后,做了一天不想做了,有什么损失吗》不想干了工资纠纷
您好: 根据您的描述以及法律的规定,依法辞职是劳动者的权利,您只需要提前一个月书面通知公司就可以了,到时就可以离开公司的,并且公司是需要支付你在职期间的工资待遇的,不能拖欠。否则您可以向劳动监察部门进行投诉举报。 原问题:《劳动法身体不好你好人在杭州江干区一个饭店工作05年到现在店里没有买社保现在也不想干了,追究店里老板有责任吗
江干区劳动和社会保障局,现在江干区政府北二楼办公,设有行政科室3个——办公室、劳动争议仲裁科、劳动监察科(劳动监察大队);事业科室4个——就业管理服务处(被征地农民就业技能培训中心)、社会养老保险办公室(农保办)、医疗管理办公室、企业退休人我干了十几天,不想干了,有工资吗?
展开全部可以拿到工资的,找当地的劳动监察大队申诉,要求解决。按照《劳动法》规定,工资按月发放。当月可以发放上月的工资,但跨月违法;如果公司拖欠工资,劳动者可以到劳动监察大队投诉,由劳动监察大队责令用人单位限期发放工资,逾期不支付的,还要加付相关法律热点
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热心律师
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回答并不详细,并且后续的问题并没有回答就结束了,对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好,但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了,到现在也没给予回答。唉!!无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业,问话方式不对,不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了