你好我生病了老师不给批假怎么办
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月帮助201720人当你和领导请假,领导不批,但你又不得不走时,该怎么说服领导批假?关键词:不得不走!这个时候我认为你不需要说服,你需要做的是善后。不得不走不得不走,就说明事情很重要,不去处理的话后果很严重。比如说家人生病,孩子发高烧,这个时候你还想着怎么说服领导,其实有点多余,只怕这时候你也没有这个说服的心情。公司会有很多员工,离了你照样转,你也可以再换一份工作。可孩子只有一个爸爸,你只有一位妈妈,离不开的事情,孰轻孰重,一目了然。这种选择,基本不用考虑就能明白。这个时候,他同意你得走,他不同意你也得走,要不然有你后悔的。跟领导同事打个招呼虽然决定了要走,但还是要和领导和同事打个招呼,首先要把自己的工作交代一下,进展到什么程度,还有什么没做,涉及到哪些相关方,重要性如何,接下来怎么做?是找人接替你的工作,还是你工作带走做,还是等你事情处理完了回来再做,要先沟通好。如果这些做完了,那这件事基本就结束了。如果你还想做的更好一点,也无非是让这个过程愉快一点,但是作为领导一般都会理解的,一般都会同意的,这个时候,我们还是选择相信领导,相信领导的善意,如果领导不理解不同意,那也没什么好说的了,你早晚要离开他,他早晚要踢开你,你们没法走到一块。如果实在领导还不批,就把医院的检查报告给领导看,如果以后出了问题领导负责,我想他会批准的。如果还是不批准,你可以辞职了。爱自己一定要比爱工作多,工作可以另找,你的身体却只有一个。 原问题:《生病请假领导却不给批准,应该怎么办?》回复于 2022-05-23 03:39:18
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请假老师不批假条犯法吗?
除非你是身体有疾病,才有可能请半年的假,不论是什么特殊原因,不可能有半年的事假可请,既然是老师,承包工程不是老师的本职工作,领导不批准不违规,反而是你当老师的去承包工程,属于违规。 原问题:《我是教师有特殊情况请假半年领导不批是违规吗》捷信,我生白血病了
法律层面的话,需要鉴定是否精神病,以及签借贷合同时是否发病期,否则患者有行为意识应付相应的法律责任,也就是说签的时候是正常的,就得还钱,没钱可以协商看看怎么还合适,不还是肯定不行的。 原问题:《捷信消费金融有限公司是高利贷公司我现在生病了的你好,我想咨询一下职工的孩子生病了是否能请假,不批假,是否触犯法律,
很难说,我国法律没有规定只要生病就要给病假,否则违法。但是在实践中,只要有医院开具的诊断证明和病假条,就可以视为病假,不管用人单位是否同意,都要支付病假工资。 原问题:《如果生病了在公司里请假不准假是不是违反了法律》你好,对方无能力还款并且生重病了该怎么办
您好,建议在当地法律援助中心申请法律援助。相关法律热点
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回答并不详细,并且后续的问题并没有回答就结束了,对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好,但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了,到现在也没给予回答。唉!!无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业,问话方式不对,不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了