工伤鉴定确认有内固定，两年后取内固定可以申请停工留薪吗
劳动争议广东 惠州2024-11-21 00:46
律师回复
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月帮助201720人工伤职工停工留薪期确认由用人单位根据工伤医疗服务机构的诊断证明确定。工伤职工应及时将工伤医疗服务机构出具的诊断证明报送所在单位，申请停工留薪期。用人单位根据工伤医疗服务机构的诊断证明，按照《目录》确定工伤职工的停工留薪期，并书面通知工伤职工本人。工伤职工或其直系亲属对停工留薪期的期限有争议的，可报请各设区市劳动能力鉴定委员会确认。根据法律规定，停工留薪期应在发生工伤后确定。工伤已过两年确定没有意义。 原问题：《工伤已过两年现单位要求确定停工留新期可以吗？》回复于 2023-01-05 11:56:27
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股骨颈骨折内固定停工留新期是多久
最长为2年。根据《工伤保险条例》第三十三条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委您好，股骨颈骨折内固定停工留薪期是多长时间
《工伤保险条例》第三十三条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适你好！我去年工伤的骨股劲骨折有内固定！两年后取内固定做劳动能力鉴定我都达到退休年龄了！我想问如果按九级算我还能拿多少钱？
展开全部理论上讲，劳动能力（即伤残）鉴定是在伤势相对稳定时进行的。骨折已经内固定了 只要属于“骨折内固定术后，无功能障碍者”的情况，大致可以鉴定为九级伤残。由于距二次手术的时间较远，若你感觉不至于有较大变化，可以现在申请劳动能力鉴定，也可以您好，股骨颈骨折内固定停职留薪期是多长时间
十二个月以内； 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。 停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但工伤内固定要取了才能做劳动能力鉴定吗
1.是真的。2.劳动能力鉴定要求是取出内固定后才能做，除非医生给你出具证明，证明内固定必须留在体内不取了！3.有什么不明白的，你可以拨打12333咨询一下你们当地劳动部门。 原问题：《工伤理赔鉴定要在拆了内固定才能做吗？》相关法律热点
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