公司差旅费15000左右一直拖欠到现在都没有给
经济纠纷浙江 丽水2025-04-18 17:00
相似问题解答
拖欠工资 拖欠工资和差旅费， 拖欠工资和差旅费，需要聘请律师
题主，这种情2113况下还是推荐先和财务沟通。差旅费报销补助已经提交至财务，5261说明报销流程已走完，只剩下付款。财务长期拖欠应当告知原因，已经有近半年之久，这么长时间题主应该了解具体4102原因吧。如果沟通无果，题主又有1653离职打算2022年六月份的工资到现在都没有给，老板拖欠工资
老板拖欠工资，这肯定是不对的。但你不应该有杀了他的想法。这不值得。你和老板有没有签订劳动合同？如果是签订的，可想劳动管理部门申诉，事情会解决的。如果没有签订劳动合同，那老板已经违反了法律。这事也会解决的。千万别走极端。切记，切记。 原问题：离职欠薪，拖欠差旅费和补偿金
题主，这种情2113况下还是推荐先和财务沟通。差旅费报销补助已经提交至财务，5261说明报销流程已走完，只剩下付款。财务长期拖欠应当告知原因，已经有近半年之久，这么长时间题主应该了解具体4102原因吧。如果沟通无果，题主又有1653离职打算打电话好多回到现在都没有给解决
有什么问题吗 如果您这边向法院提起诉讼 您需要准备起诉状 和证据材料 您好如果您想获得更加详细的服务包括具体详细的解答您的疑问、如何起草起诉状，准备证据材料、诉讼时间流程等相关法律问题，请购买我的电话咨询服务，非常感谢。公司拖欠工资，暑假的工资一直到现在没发
拖欠工资可以选择通过提起劳动仲裁维权。 《劳动合同法》第八十五条 用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分;逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分相关法律热点
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回答并不详细，并且后续的问题并没有回答就结束了，对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好，但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了，到现在也没给予回答。唉！！无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业，问话方式不对，不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了
