无合同雇佣，下班回家车祸责任判定
交通事故2025-04-02 00:45
相似问题解答
我老婆九月十七号晚上下班回家发生交通事故，交警判定同等责任，请问厂里负责工伤责任吗？
这种情况可以认定为工伤厂里下班送员工回家下车后出车祸死亡
这要看交通事故的责任认定。若是员工负主要责任，不予工伤认定，没有赔偿。当然处于人道主义，厂方可适当给予补助，但不是必须的。若是机动车负主要或全责，厂方应给予工伤认定，没参加社保，应由厂方全额承担。具体赔偿数额参照死亡员工年龄、当地社会平均工下班途中车祸，自己主责，能判定公伤吗
这种情况下不可以。我父亲70岁了在一单位干了5年了在下班回家途中遇遇车祸死亡，交警认定同等责任，单位无劳动合同，理由是超龄，是否能认定工伤
必须通过诉讼判定本人不负主要责任，才能认定工伤。根据相关法律规定，职工上下班途中遭受交通事故伤害，认定为工伤，必须是“本人不负主要责任”。所谓“非主要责任”，是指职工在事故中不负责任、次要责任或者同等责任。公安机关通过现场痕迹勘查、监控和知下班路上碰到车祸
【工伤认定】： (五) 因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的； (六) 在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的； 原问题：《有关下班途中遇到车祸谁负责法律法规规定》相关法律热点
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回答并不详细，并且后续的问题并没有回答就结束了，对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好，但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了，到现在也没给予回答。唉！！无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业，问话方式不对，不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了
