我18年进入公司，当时买的三等社保，2021年七月才买二等社保才有养老，请问我现在要离职了，能要求公司给我补交18到21年的养老吗
劳动争议广东 深圳2024-11-23 12:27
律师回复
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月帮助201720人根据社会保险法实施细则第二条 参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄时，累计缴费不足十五年的，可以延长缴费至满十五年。社会保险法实施前参保、延长缴费五年后仍不足十五年的，可以一次性缴费至满十五年。 根据你的情况，你可要求单位补交社保。从05年购买社保是违反劳动法的。如果单位在社保机构无法补交的，应给与你的经济补偿。 另外，如果不能补缴的，你至今才缴纳8年，需要再往后延长缴费5年，然后一次性补齐到15年才可以。 原问题：《请问，我在单位工作了18年，今年12月份也到法定的退休年龄，但是，单位是05年才给我买的养老险，还》回复于 2023-01-05 06:04:33
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公司未缴纳社保，离职后向公司要求补交社保
你好！可以点我头像，进行专业的一对一法律咨询（有问必答）你好，公司未买社保，未签劳动合同，离职了可以要求补交并赔偿吗
公司没签劳动合同，也没有买社保，可以要求签劳动合同，补缴工作期间的所有社保，离职可要求公司给您经济补偿金。1.要求签劳动合同，且从建立劳动关系起已超过一个月，可以主张公司与你签订劳动合同，并要求公司依法支付从工作第二个月到第12个月的双倍工你好公司未给我买社保我已离职，可以要求公司赔偿吗
你离职的理由是什么 经济补偿金可能没有 但是要求补缴社会是可以你好律师，我在这家公司工作20年，老板只给我买了社保12年，我今年61岁了，现在的社保是我自己买的，我现在要求他给我补社保，还有用吗？
应当可以。但是你需要准备一些能够证明你在公司工作12年的材料。比如当时初签的劳动合同，续签的劳动合同，工资表，以及能够证明在此公司工作的原始资料。凭此与单位协商，让单位补缴社保。当然，需要个人缴费部分是要个人缴纳的。如果协商不成，可以凭上述相关法律热点
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