您好工资问题,工资不发,信息不回,人跑了
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克扣工资不发打电话不回发信息不回
老板可以不理你,但是他的公司在,他的注册信息在;你可以到公司主要营业地或者注册地,通过调解,提起仲裁或者诉讼来解决拖欠工资纠纷;但是要搜集好证据,尽快通过以下途径解决,因为法律的保护是有期限限制的。法律依据如下:第五十条工资应当以货币形式按不发工资 发信息也不回
遇到老板拖欠工资不给的事情,要保持理智和冷静,坚持依法和文明催讨工资。要搜集工资被拖欠的真实证据,比如劳动合同或协议、工资欠条、以前发放工资的花名册和流水、老板的个人信息等,写好书面材料后,向有管辖权的劳动监察部门反映和举报,请这样的部门帮离职老板不发工资也不回消息一直逃避问题
劳动者辞工半个月后,用人单位工资不发的,劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付被拖欠的工资。如何申请劳动仲裁:1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁,立案时需携带:仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份老板不发工资,一直不回信息,失踪了
具体要看欠条的内容,如果欠条中反映的是劳动纠纷,那需要先向用人单位所在地的劳动仲裁委员会申请仲裁(法院受理劳动争议案件的前置程序),对劳动仲裁不服后方可以向法院起诉;如果欠条中反映的是一般债权债务关系,可以直接向法院起诉。 原问题:《公司拖老板不发我七月份的工资打电话不接发信息不回
先去劳动监察大队投诉看看相关法律热点
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回答并不详细,并且后续的问题并没有回答就结束了,对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好,但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了,到现在也没给予回答。唉!!无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业,问话方式不对,不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了