您好!我是打工仔,去年十月份去新河村委会党群中心广场工程当焊工,我做的昰日工资计算,做23日工至今都无发我工资,请帮我个忙!谢谢!
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请问如何计算日工资
国家法定假日工资计算如下: 根据《中华人民共和国劳动法》第四十四条,有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: (一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬(150%*日日工资计算问题。
日工资计算方法:日工资=月工资收入÷21.75(用于有缺勤,工作未满一个月等情况下的工资计算)拓展资料:劳动法中的加班费的计算规定1.8小时外加点:根据1995年5月1日起施行的《国务院关于职工工作时间的规定》第三条“职工每日工作8小时、每2022年日工资怎么计算?
工资结算是分情况的。有的单位工资结算是按工作实际天数的固定工资结算。也就是说,工作一天工资多少钱是固定的,用这个每天固定工资乘以天数就是你的月薪。还有就是计件工资,也就是你工作一天完成了多少件,完成一件的乘以你完成的总件数就是你的工资。这种我是做安装的,现在不给我结款,去年做完的工程,我可以去把我安的门窗拆下来吗
要在装修工程找一点问题,再也简单不过了,你可以叫工人全部到他家里找他,或到他的公司找他。如果还不行只能找劳动局了追问:呵呵,这个也不是没想过,其实我们大可以把我们装的全部拆了,钱也不要了...但是,毕竟我们还要在这里继续生存下去,我们这个小没有1.5倍加班工资,没有2倍双休日工资,没有3倍法定节假日工资属于违法行为吗
法定节假日加班应该给3倍工资,如果加班后不支付3倍工资是违法的,可以去劳动局投诉。《劳动法》第四十四条规定, 有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:1.安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的相关法律热点
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回答并不详细,并且后续的问题并没有回答就结束了,对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好,但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了,到现在也没给予回答。唉!!无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业,问话方式不对,不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了