未满18岁，能加班吗？
劳动争议广东 深圳2024-11-21 11:54
律师回复
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月帮助201720人未满16周岁打工的，叫童工。你未满18周岁工作，叫未成年工，是要受到国家法律保护的。为了你的身心健康，国际不允许安排未成年工加班的，这是对你的关心。 如果单位让你加班，就是违法国家法律，是要受到制裁的。 原问题：《未满十八周岁是童工么？可以加班么？》回复于 2022-12-06 06:55:00
相似问题解答
您好，我想问下，过年加班不仅不发三倍工资，还拿加班时间抵到过年上班未满九个小时的上班时长里，合法吗
按劳动法规定是除夕和春节上班应该给三倍的工资，可我说句不中听的话，有多少单位企业能这样做吗？象我在码头做装卸工，十二年了一直都是除夕春节上班，也没得到三倍的工资，最近几年给双工资，可也是从我们工资里抠出来的钱，单位只给五百块钱过年费，去劳动加班不给加班工资 不买社保 体罚 能起诉公司吗？
可以申请劳动仲裁加班可以要求加班费吗
举一个例子说明一下。邓先生在一家外企上班，工作期间，邓先生非常努力，经常在下班后，自动加班来完成当天的工作任务。劳动合同期满后，邓先生表示不再续签，同时要求公司支付给他，1年内延长工作时间的加班公司。但是公司认为，邓先生是自愿加班，公司并没劳动仲裁，能要求加班费吗
您好！具体规定如下：我国《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条 【仲裁时效】劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。 前款规定的仲裁时效，因当事人一方向对方当事人主张权利，或者向宝宝未满一岁，能离婚吗
可以的 不过小孩可能会判决给女方 如果你想提供更详细的服务 请购买我的电话咨询服务相关法律热点
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崔律师思路清楚，回答直接
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