公司是武汉的,签的劳务合同,但是购买深圳社保,合法吗
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公司按深圳市2360的标准给所有员工购买社保,合法吗?(合同签订是按2360元签的)
可以。社保明确规定企业应以职工实际工资购买养老保险,1320是深圳的最低工资标准,很多企业为了节省成本而按此标准购买社保,影响的只是养老,医疗由系统自动控制,不受企业申报数据影响。你目前可先与公司协商,若协商不成,保留实际工资凭条,可去劳动在上海上班但是劳动合同是和深圳的公司签的,在上海没有分公司,是外派性质的,合法吗
工作应该是同公司签,如果公司涉及到同其他公司的外派业务,是公司同其他公司的业务合同,并不是由员工来代表签这个业务,它的主体是公司 原问题:《要签工作了,是外地的一家单位,但是在上海有分部,人事让跟外服签三方,请问最后签合同是跟外服签吗?》想问下人在武汉,公司交的深圳的社保,交了1年半,公司把我辞退了,失业金怎么领
不可以,因为你现在已经有了新的工作,这种情况下是不能够领取失业金的 原问题:《在武汉上班,公司交的深圳的社保,可以申请失业补助金吗?》和公司签的是劳务协议,但是公司乐捐是合理的吗?
保险公司强行扣员工工资作为乐捐违法。一、劳动者如果是给用人单位工作,有两个途径可以要求支付工资:1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局内的劳动监察投诉;优点:方式简单。缺点:某些地区执法力度可能不是很大;2、可以到当地人力资源和社会保障局相关法律热点
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回答并不详细,并且后续的问题并没有回答就结束了,对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好,但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了,到现在也没给予回答。唉!!无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业,问话方式不对,不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了