本人在太仓市娄东街道滨河路80号新客来店上班，因疫情老板二，三月份的工资到现在还没有发，后咨询店长，店长说老板给我们员工两个月3600多快钱，我没有答应，本来正常上班早班加上工龄奖四千多一个冃，这个事我该怎么办，店长不给老板电话，用人单位名称上海香依味餐饮管理有限公司，请帮忙
经济纠纷江苏 苏州2024-11-21 14:58
相似问题解答
自离情况 这个月15发工资 10多天工资没发 店长把我拉黑删除
你这个店的店长说话靠不靠谱2113，如果靠谱的情况下，他这个工资是可能给你的，如5261果不靠谱，给你这个工资就不准了，因为现在要是他说的话，不照他的办，他4102就不是一个1653真正的老板，不是一个真正的可靠的，因为这种情况下你应该对他你好，疫情期间，店里生意不好，老板强制要求员工上一天休两天，然后我提离职，店长说得等一个月，不然不发工资
餐厅老板乱扣工资，乱写考勤且不与人沟通，胡搅蛮缠根本就没办法和她交谈，甚至直接不发工资，我认识的四五个朋友之前甚至直接半个月工资没有要就走了，我那时候也不在以为原因的很片面。因为之前我也在这干过大半年。但老板不经常来，我写了三个月的离职，店在公司上班一星期，老板不给工资
不合理，首先你在店里做了一年已经是正式员工，本来约定好离职日期，碍于情面你又答应了老板又让你多做了一个星期的要求，如果事先你自己没有表明说剩下一个礼拜不要工资的话，老板理应支付工资，哪怕只做了一天，建议：1.找老板或者店长沟通，争取拿到自己你好！我们在火锅店上班，疫情期间老板不给我们发工资，我想问一下我们能问老板要吗？
可以，写好劳动仲裁申请，去找地区的劳动仲裁局，需要提供证明你们的雇佣关系的证据，考勤表就可以，如果有的话还可以补充劳动合同（这个应该有，没有这个单位需要支付双倍工资），工作服，其他劳动者的证人证言；未发放工资的证据（如银行卡记录，工资发放单我离职报备给店长了，店长说我属于自离，这样我有工资吗
劳动者自动离职的，用人单位是应当发放其工资的，如果用人单位拒绝发放的，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁。如果用人单位有证据证明因为劳动者的离职给用人单位造成一定损失的，用人单位是可以要求劳动者进行一定赔偿的。一、如相关法律热点
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