公司没有营业执照，不发工资
经济纠纷天津 天津2024-11-21 16:42
律师回复
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月帮助201720人根据劳动合同法第二条 中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织（以下称用人单位），与劳动者建立劳动关系，订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同，适用本法。您说的没有营业执照是您本人没有掌握，还是发现他完全不具备上述第二条的所有情况。如果具备其一，可以提起劳动仲裁，如果都不具备，可以直接向法院起诉。 原问题：《老板没有营业执照拖欠工资怎麽办》回复于 2022-12-05 23:56:46
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为私人做事，他没有营业执照，也没有签合同，现在不发工资怎么办？
只要有在那工作的证明就行公司不发工资没有签合同
可以主张双倍工资，具体可以在平台咨询首页，点击我的头像详细描述情况，好给你进一步分析。公司不发工资不发
建议与其他一同被拖欠工资的同事们一起，到当地有管辖权的劳动监察大队反映和投诉，催讨被拖欠的工资。要求解决。《劳动法》规定，工资按月发放。当月可以发放上月的工资，如果公司拖欠工资，劳动者可以到劳动监察大队投诉，由劳动监察大队责令用人单位限期发公司拖欠工资不发，因没有业绩不发工资，不签劳动合同，
1、用人单位拖欠工资，如果不能协商解决，你可以去当地劳动监察部门投诉或是申请劳动仲裁；2、用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证：（一）工资支付凭证或记录（职工工资发放花名册）、缴纳各项社会保险费的记录；（二）公司拖欠工资不发
您好，可以向劳动检查大队举报，也可以直接申请劳动仲裁维护权益相关法律热点
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