工亡工伤认定案件,二审判决不服,
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月帮助201720人不清楚你的问题是民事还是行政诉讼,一般工伤认定,是人社局做出决定,不服可以提起行政诉讼,一审不服、可以上诉,二审就是终审。不服的话可以申请再审。如果是民事案件不服的,也可以申请再审,民事诉讼法第205条规定行政诉讼法第九十条当事人对已经发生法律效力的判决、裁定,认为确有错误的,可以向上一级人民法院申请再审,但判决、裁定不停止执行。第九十一条当事人的申请符合下列情形之一的,人民法院应当再审:(一)不予立案或者驳回起诉确有错误的;(二)有新的证据,足以推翻原判决、裁定的;(三)原判决、裁定认定事实的主要证据不足、未经质证或者系伪造的;(四)原判决、裁定适用法律、法规确有错误的;(五)违反法律规定的诉讼程序,可能影响公正审判的;(六)原判决、裁定遗漏诉讼请求的;(七)据以作出原判决、裁定的法律文书被撤销或者变更的;(八)审判人员在审理该案件时有贪污受贿、徇私舞弊、枉法裁判行为的。 原问题:《工伤一审和二审不服怎么办?》回复于 2022-11-11 15:52:25
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工伤工亡!!!!
《工伤保险条例》第十六条 职工有下列情形之一的,不得认定为工伤或者视同工伤: (一)因犯罪或者违反治安管理伤亡的; (二)醉酒导致伤亡的; (三)自残或者自杀的。 你所述情况如果属实,与上述法律第(二)项基本吻合,这样的话,依法不能认定为工亡认定二审胜诉
可以申请强制执行工亡后单位没有进行工伤认定
1、《工伤保险条例》规定,职工发生事故伤害后,用人单位未在规定的时间内为其提起工伤认定申请的,后期由职工本人、近亲属或者工会组织提起工伤认定申请,用人单位统筹地区最终认定为工伤的,在此之前受害职工发生的符合《工伤保险条例》规定的相关费用,由工伤工亡!!!!!!
要求公司进行按工亡的标准进行赔偿; 一、工亡待遇: 1、丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资; 2、供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月工亡工伤认定书的最新模板
这个流程不对吧。首先看是否给这名员工办理了工伤保险,如果办理了先上报社保所,然后去社保所做笔录,社保所会给出相应的表格(工伤认定申请表、工伤事故伤害报告表、授权委托书)填好表格后,医院开具诊断证明,然后一起交到社保所,社保所会审核、盖章签字相关法律热点
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回答并不详细,并且后续的问题并没有回答就结束了,对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好,但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了,到现在也没给予回答。唉!!无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业,问话方式不对,不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了