劳务外聘人员不交社保
律师回复
相似问题解答
不交社保不交社保
您好,不交社保您可以向劳动监察大队反映情况。劳动仲裁 不交社保
现在不存在什么临时工、正式工,在咱们国家,所有用人单位只要用工,就必须签订劳动合同,劳动关系确定后就必须给员工购买社会劳动保险,这是社会劳动保障法规定的,也是强制性的。可以劳动仲裁,带着你所有劳动关系证据,到单位所在地,区级劳动仲裁委员会申单位不交社保可以诉讼吗,律师
只能先走劳动仲裁,不能法院起诉,法院不受理劳动纠纷。如果你有实际劳动关系证据,就到单位所在地,区级劳动仲裁委员会申请仲裁,提出让单位补缴、缴纳社保的个人主张。 原问题:《单位不交社保可以直接起诉吗》外聘人员工资有啥法律依据
关于工资的事宜,需要与用人单位进行协商13年到18底社保可以不交吗?
社保交了15年可以继续交也可以不交,社保买满15年是社保的最低缴费年限,交满15年后,在职员工没有达到退休的年龄,那么用人单位仍旧需要缴纳社保。如果交满15年,之后失业了或者是灵活就业,那么这两种情况是可以不继续交社保的。社保是一个大的范畴相关法律热点
相关合同范本
热心律师
律师最新回复
-
回答并不详细,并且后续的问题并没有回答就结束了,对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好,但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了,到现在也没给予回答。唉!!无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业,问话方式不对,不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了