和员工解除劳动关系后，给他的股权购买权还生效吗
公司法务浙江 杭州2024-11-21 18:51
律师回复
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月帮助201720人股东离职，股权按《公司法》和公司依法制定的章程规定办理。 股东在公司工作，与公司是劳动关系，其身份是劳动者，受劳动法规的调整，现离职解除的是劳动关系。股权，是指投资人由于向公民合伙和向企业法人投资而享有的权利，属于财产权，一般情况下与解除劳动合同没有关系，应按《公司法》和公司依法制定的章程调整。公司章程中规定有处理办法的，按章程规定办理；公司章程没有规定的，是转让给其它股东还是继续保留，离职股东有自由处分权。 原问题：《离职员工的股权该如何处理》回复于 2022-05-27 18:55:54
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你好，公司让员工做违法的事情，员工可以立即解除劳动关系吗
是否可以解除劳动合同，要看法律的规定和劳动合同的约定。公司从事违法行为能否解除劳动合同，也要看违法行为的具体情况，若有严重违反劳动法方面的行为，你可以解除劳动合同，若是其他方面违法，则要视具体情况而定。 原问题：《公司从事违法行为，员工可以员工离职，购买的股权本金公司不肯给
这个好说呀，你直接到竞争对手公司那里，把股权高价转让给对方，并放出风来，让公司领导知道这个事，不等你卖掉股权，你公司领导就主动联系你退股的事了；但前提是要公司不按合法程序退股的情况！ 原问题：《离职后认购的公司股权不给退怎么办》劳动合同到期，公司给出具的是劳动关系解除证明，这个和离职证明是一样的吗？
终止劳动合同书与离职证明不一样。1、解除劳动合同证明，劳动合同法规定用人单位未向劳动者出具解除或者终止劳动合同的书面证明，给劳动者造成损害的应当承担赔偿责任。2、离职证明，是用人单位与劳动者解除劳动关系的书面证明，是用人单位与劳动者解除劳动相关法律热点
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