有工作经验的事业单位人员试用期多长时间
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有工作经验的,事业单位试用期是多久?5年不得调离具体又是指什么
您好,中公教育为您服务。陕西人事考试网提醒您:事业单位聘用合同周期为5年,一个合同周期内不得提出调动要求。意思是5年内不能走,如果你想考公务员必须经过本单位同意。2015年陕西公务员考试公告已于2015年3月23日发布,报名时间为2015年试用期内公司以没有工作经验为由辞退我
试用期辞退一般无赔偿,但是应当足额支付劳动者实际劳动期间的报酬。 《劳动合同法》规定:“劳动者提前30日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前3日通知用人单位,可以解除劳动合同。”第二十条 劳动者在试用期的工资不得低我是事业单位试用期内
劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同,并可以在离职时结清工资。《劳动合同法》 第三十六条 用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。 第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试事业单位试用期啥时候算?
试用期:用人单位对新招收的职工进行思想品德、劳动态度、实际工作能力、身体情况等进行进一步考察的时间期限。试用期从用工之日起起算。事业单位编制的试用期,从你持人事局调令到单位报到之日起起算。 原问题:《请问事业编制的试用期从何时开始算啊?是以,由招聘单位与聘用人员签订《事业单位聘用合同书》,实行聘用制管理,享受事业单位人员工资福利待遇。这样是有编制的吗
参照事业单位工作人员待遇实行聘用制管理是实行聘用制,参照事业单位管理,有编制。 1、“纳入全额事业编制,实行聘用制管理”意思就是考入以后使用全额拨款事业编制,人员实行聘用制。 2、以前象这种全额拨款事业单位和铁饭碗无异。近年来事业单位开相关法律热点
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回答并不详细,并且后续的问题并没有回答就结束了,对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好,但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了,到现在也没给予回答。唉!!无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业,问话方式不对,不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了