仲裁调解，公司不给钱
劳动争议广东 深圳2024-11-21 20:33
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月帮助201720人劳动争议仲裁调解书用人单位不履行的，劳动者可以申请人民法院执行。 劳动者与用人单位发生劳动争议申请仲裁，经劳动争议仲裁委员会主持调解达成的协议的，仲裁庭制作的调解书一经送达双方当事人，即发生法律效力，当事人应当依照规定的期限履行。用人单位逾期不履行的，劳动者可以向用人单位住所地或者财产所在地人民法院申请执行。 《劳动争议仲裁调解法》 第四十二条 仲裁庭在作出裁决前，应当先行调解。 调解达成协议的，仲裁庭应当制作调解书。 调解书应当写明仲裁请求和当事人协议的结果。调解书由仲裁员签名，加盖劳动争议仲裁委员会印章，送达双方当事人。调解书经双方当事人签收后，发生法律效力。 调解不成或者调解书送达前，一方当事人反悔的，仲裁庭应当及时作出裁决。 第五十一条 当事人对发生法律效力的调解书、裁决书，应当依照规定的期限履行。一方当事人逾期不履行的，另一方当事人可以依照民事诉讼法的有关规定向人民法院申请执行。受理申请的人民法院应当依法执行。 原问题：《经仲裁调解书老板不给钱》回复于 2022-11-10 22:32:00 -
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您好 仲裁调解公司如果超过约定时间给钱怎么办 违法吗
可以申请法院强制执行。工资按月发放，隔月发放违法，本月工资下月发合法。拖欠工资，不发工资、克扣工资劳动者可以打12333电话投诉，该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。 由于公司未能按时发放劳动报酬，劳动者可劳动仲裁后公司不给钱
申请法院强制执行。专业办理劳动纠纷案件，可以点击头像联系我咨询仲裁结果出来后，公司不执行，公司申请调解。我该怎么办
你去申请强制执行不就好了吗公司拖长期欠员工工资，已仲裁调解过了，公司不执行
可以向法院申请强制执行已仲裁，公司不按调解按期支付，现想要拖欠工资补偿
《中华人民共和国劳动合同法》 第八十五条 用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百相关法律热点
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不怎么专业，问话方式不对，不怎么好沟通
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崔律师思路清楚，回答直接
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很专业，解答很清楚，很认真，很满意
2024-04-20 16:46:50
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