你好我想咨询一下没签劳动合同收押金的事情
经济纠纷天津 天津2024-11-22 08:31
律师回复
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月帮助201720人公司不准以任何理由收取劳动者的押金，这是违法的。可以劳动部门进行申诉，要求公司退还。其次，公司未与劳动者签订劳动合同的，应按双倍的工资对劳动者进行补偿，并要求公司缴纳规定的社会保险，可以通过以下方式：1、向当地主管的劳动监察大队进行申诉；2、也可以向当地的总工会进行寻求支持；3、可以向劳动仲裁；4、最后可以向法院提起诉讼 原问题：《没签劳动合同法，用人单位可以向劳动者收取押金吗》回复于 2022-11-10 20:55:11 -
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您好， 你好，我想资询一下劳动合同的事情
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先和对方谈，不行的话可以向法院起诉，但是你要拿到让法院支持你的证据。例如在达成之前的协议时对方采用手段欺骗你了，让你在没有看到真实的情况就签字了，或者在对方胁迫下签的，只要能举出之前的协议不是你真实意思的表达就行。希望能帮到你.你好，感谢你你好 想咨询房东不退押金的事情
您好，我是河南（郑州）荟智源策律师事务所律师，为您解答如下： 先协商解决，协商不了的话向法院起诉。声明：鉴于网络咨询的局限性，律师在没有全面了解案情及对案件相关证据材料进行审查的情况下，对咨询的问题只能作出初步分析判断。本律师的意见仅供参考相关法律热点
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