你好。我刚参加了遴选考试。笔试第三。面试全场48个人第一，最后总成绩第二。岗位要五个。考察环节被刷了。我的工作什么的都比较优秀了。大学入党。两年内得过全县优秀党员。单位的党支部委员，团委书记。上过电视台讲党课什么的。用人单位所需要的业务工作经验也有五六年。主要是我们岗位前三名都被刷了。

律师回复

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  智能法律助手

  月帮助201720人

  　　你好，是这样的，往界移动招过合同聘岗制，也就是招的是合同工，流程是这样，首先参加笔试，然后等消息，过几天成绩会公布在网站上，这个成绩是真实的，基本没有水分，然后是第一次录取，如果笔试有200人，会根据成绩选第二批，比如笔试的前60名，将于某某时间参加第二次面试，面试的水分比较大，基本要谁不要谁由考官决定，然后过几天再出面试成绩，笔试和面试加一起是总成绩，如果你被录取了，就算你笔试成绩低，也会把你面试成绩提高，这样总成绩就高了，就算你很优秀，也有可能从面试这摔下来，这个具体原因自己分析。然后从60人当中再选20人，分到各个公司去实习，一般阶段是两个月，这期间双向选择，你看你适不适合这个岗位，岗位也在选择你，实习过后，正式上岗。 　　根据你现在的状况，先不用考虑太多，你接收了短信只是说你通过了移动的简历筛选，也就是说现在是海选，你现在有资格去参加，而并没有通过考试，具体流程你得根据网上时间地点，到那去参加笔试，这才算考试和选拔，笔试之后，过几天会出成绩的，这里会甩掉3分之2的人，然后通过笔试的，再参加面试，面试会在剩的3分之1人里，再甩掉4分之3，最后剩的4分之1人就可以到移动实习，然后上班了，实习一般没有问题，就算是定了。 　　我不知道你们那招多少人，大概的比例机会还是挺大的，我们这是招了500人参加笔试，留下来150多人参加面试，面试有4分之1的人留下来，也就是40人左右，占总体人数的10分之1，这个几率蛮大的。 　　考试笔试应该是公务员或工商管理之类的题，这个靠日常积累，因为大都是选择，有些东西不一定懂，得去判断。还有一些图形题，总之很简单。 　　面试很重要，第一形象穿的要正统，建议穿西装衬衫皮鞋之类的正式或休闲装。应该有1分钟左右的自我介绍，自己收些资料，组织一下语言，比如中国移动是中国五百强第5位，世界500强200多位，收集一些这样的信息，面试介绍很简单的，考官只会问你一些，在什么学校念过书，对移动了解多少，有没有工作经验，就结束了。 　　祝你好运 ！ 原问题：《关于辽宁移动招聘通知的问题》

  回复于 2022-11-10 20:32:04
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  毕丽荣律师

  月帮助94人

  可直接按照主管部门的规定来处理的

  回复于 2022-06-03 17:07:24 咨询他