疫情期间公司私自从其他地方购买蔬菜水果贩卖
经济纠纷上海 上海2024-10-22 18:21
相似问题解答
某公司私自从境外购买医疗物品
这两项是破产债权： 1、陈教授2000年5月被该酒店保安人员殴打致伤，住院治疗8个月，要求赔偿医疗费8730元； 2、某旅行社与该酒店签订的合同，因酒店被宣告破产而终止，旅行社要求赔偿由此造成的损失18000元。 参考理疫情期间公司随意扣工资
怎么个克扣法？疫情期间公司让回去上班
疫情期间企业要求复工，如果企业的复工是得到政府批准的，那员工应该听从企业安排，如果员工所在地因为封路等不可抗力原因而不能返工，应该与公司协调好，如果没有正当理由又不复工的话，公司有权按照《劳动法》第三十九条的规定，解除与劳动者之间的劳动合同疫情公司强制辞退 疫情期间公司强制辞退
如果是无过失性辞退，是可以要求公司额外支付劳动者一个月工资的，有关法规规定用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同： (一)劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能疫情期间公司裁员
尽量不裁员或者少裁员。 企业因受疫情影响导致生产经营困难的，可以通过与职工协商一致采取调整薪酬、轮岗轮休、缩短工时等方式稳定工作岗位，尽量不裁员或者少裁员。符合条件的企业，可按规定享受稳岗补贴。企业停工停产在一个工资支付周期内的，企业应按劳相关法律热点
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不怎么专业，问话方式不对，不怎么好沟通
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崔律师思路清楚，回答直接
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很专业，解答很清楚，很认真，很满意
2024-04-20 16:46:50
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