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您好,我想咨询离职法院援助问题

婚姻家庭江苏 南京2024-11-21 06:17

律师回复

  • 智能法律助手
    月帮助201720
    1.工作满一个月未签订劳动合同的,你可以随时离开,单位必须发给劳动期间的工资。 2如果你是在试用期可以提前3天解除使用合同,你到现在还没签合同,显然不属于这种情况。 3你领班说提前一个月的情况是在有书面劳动合同的情况下,并且无用人单位违法行为时,显然你工作已满一个月还未签订劳动合同,属于违法行为,你可以随时解除劳动关系,单位必须发给你工作期间的工资。 原问题:《我要离职,想质询下法律方面的援助》
    回复于 2022-12-05 06:32:18
  • 李有峰律师
    月帮助7190
    你好
    回复于 2022-06-17 09:26:26 咨询他

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