厂里面现金处罚员工是违法的吗
公司法务广东 惠州2025-02-22 10:09
律师回复
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月帮助201720人你好， 根据2113《工资支付暂行规定》第16条的规定：“因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同5261的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿，可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过4102劳动者当月工资的20％。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准，则按最低工资标准支付。”即员工因个人原因给公司造成损失1653的，公司可以按照合同约定要求其赔偿经济损失，这个损失赔偿可以从工资里扣，但是最多不能超过当月工资的20％。除专此以外，除了法定的代扣工资情形以外，企业不可以以任何理由扣减员工的工资。如果公司罚属款的理由不合法，罚款也就不合法 原问题：《我在工厂里上班还没有一个月，公司里面老是罚款，并且罚款还交现金，请问一下，这种做法合法吗？》回复于 2022-12-05 06:28:29 -
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厂里面员工撕掉禁烟标志违法吗
你好，这种情况下是不违法的，可能会违反用人单位的内部规章制度学校不收现金，但支持现金充值违法吗？
你好，这2113个是违法的，因为法律里面规定了，不5261得以任何里有4102拒收人民币的，只要不是破损之类1653的，他们是没有任何理由拒收的。要硬刚是肯定没有问题的，但是现实生活中，很少有这种纠纷，因为基本上都是买东西嘛，也可以不买，为交通违法5002A是怎么处罚的？
法》是指《中华人民共和国道路交通安全法》；《条例》是指《中华人民共和国道路交通安全法实施条例》。代码：5002扣分：0处罚：2000违法行为/依据：伪造、变造机动车号牌的 《法》第16条第3项、《法》第96条第1款第2种行为、《省条例》第6您好！支票换现金违法吗？
要分为现金支票或转帐支票分析；如为现金支票，则由支票持有人直接到相关银行支取现金，此种情形合法；如为转帐支票，一般只能通过背书方式实现流转，不能支取现金。 原问题：《支票换现合法吗》你好公司未给员工缴纳社保是违法的吗
违法入职一个月单位要办理参保手续否则可以要求单位补交《社会保险法》 第五十八条 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。 第八十六热心律师
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回答并不详细，并且后续的问题并没有回答就结束了，对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好，但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了，到现在也没给予回答。唉！！无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业，问话方式不对，不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了
