在饭店上班离职一个月了老板拖欠工资
经济纠纷2024-11-21 14:16
相似问题解答
现在我老婆带着岁的孩子在饭店上班。饭店老板违法吗
到人社局申请仲裁，要求饭店老板支付双倍工资，你只要能证明提前30天提出解除合同，就可以走。或者你请假，办理工作交接，走后通过邮局快递提交书面解除劳动合同通知书，劳动合同法》第37条规定，提前30天，保存好寄件的凭证即可。 原问题：《我提前三饭店老板拖欠工资
老板和你签合同了吗？有合同的话就好办多了。 没有合同的话，你要有证据证明你是这个店的员工，老板承认的话你就不用你证明了，老板不承认你是他的员工，就找工友证明，找相关的字面或者录音证据，比如请假条、工资条、员工卡、带有饭店字样的服装等什么的都我在饭店上班，老板脱欠工资？
劳动者可以寻找与用人单位之间存在劳动关系的证明资料如：工作证或工作牌（最好盖有公章）、工资卡交易记录、工资条、有公司名称的工装、去地税局打印并盖章的个税完税证明、用人单位为劳动者办理的暂住证、考勤记录、社会保险缴纳记录、派工单、同事证言（离我在饭店上班老板拖欠工资，我起诉法律援助在开庭之前会跟我沟通吗
劳动者可以寻找与用人单位之间存在劳动关系的证明资料如：工作证或工作牌（最好盖有公章）、工资卡交易记录、工资条、有公司名称的工装、去地税局打印并盖章的个税完税证明、用人单位为劳动者办理的暂住证、考勤记录、社会保险缴纳记录、派工单、同事证言（离相关法律热点
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崔律师思路清楚，回答直接
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很专业，解答很清楚，很认真，很满意
2024-04-20 16:46:50
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