工伤赔偿，老板不管我们，我们应该怎么做？
劳动争议四川 成都2024-11-21 07:28
律师回复
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月帮助201720人如果单位不申请工伤认定，可以自己申请工伤认定，申请伤残鉴定，根据鉴定结果计算赔偿数额。如果单位给你缴纳了社会保险，则大部分赔偿由工伤基金支付，如果单位未缴纳社会保险，则所有赔偿由单位承担。如果协商不成，单位拒绝承担，可以申请仲裁。 原问题：《工伤是老板不管怎么办》回复于 2022-11-09 05:42:07
相似问题解答
工地受伤老板不管，公司不管，劳动仲裁也不管，说没有签劳务合同，我们工人应该找谁负责
首先要看是否属于工伤，先向劳动局工伤认定委员会申请工伤认定吧办理伤残程序及索赔如下：1、如果没有劳动合同书也没有单位出具劳动关系证明材料，先确认劳动关系：搜集你在单位上班证据，比如，工卡、工牌（最好盖有公章）、工服、考勤、打卡记录、入职表、工伤老板不管了怎么办
《工伤保险条例》，不管是正是职工，还是雇工，都应该为员工办理工伤保险，出现工伤的，给员工提供工伤待遇。嘉兴律师网页链接你可以拿工伤保险给老板看，跟他协商，把医疗费用单据带上。他没给你办工伤保险的话，责任肯定在他。不愿意跟你协商的话，你可以去是工伤吗？我们应该怎么去争取赔偿
您好如果您想获得更加详细的服务，请购买我的电话咨询服务，非常感谢。工伤之后老板不赔偿应该怎么办
积极应诉 但是先需要确定工伤 您好如果您想获得更加详细的服务包括如何起草起诉状，准备证据材料和诉讼时间流程，请购买我的电话咨询服务，非常感谢。老板不发工资跑了我们应该怎么办呀
1、应该尽快申请破产，如果公司不到法院申请破产，依据《破产法》第七条规定，债务人有本法第二条规定的情形，可以向人民法院提出重整、和解或者破产清算申请。债务人不能清偿到期债务，债权人（被拖欠工资或其他费用的员工都是）可以向人民法院提出对债务人相关法律热点
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不怎么专业，问话方式不对，不怎么好沟通
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崔律师思路清楚，回答直接
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很专业，解答很清楚，很认真，很满意
2024-04-20 16:46:50
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