去年我和一个公立学校签了一年的合同，后来不续签，然后就解聘了我，一分钱补偿没有，我当时也不清楚这个劳动法，然后就离职了，现在可以重新要回那个补偿金吗
合同纠纷广东 广州2025-03-31 18:24
律师回复
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月帮助201720人1、一年时间没有签合同，赔偿11个月工资2、辞退你，一年一个月的标准双倍赔偿，2.3年（2个半月工资） 就要赔偿5个月的工资3、没有提前1个月通知你，赔偿1个月的代通知金工资给你综上，你可以要求企业赔偿你17个月工资（工资标准按照你前12个月平均工资计算）建议你拿上工作证和劳动合同及辞退通知书等直接到劳动局申请劳动仲裁。。。 原问题：《我进单位一年后订的合同，合同期一年，到期后没有续签合同继续工作了三个月，现在单位辞退我，怎么赔？》回复于 2022-12-04 23:38:27
相似问题解答
你好，我这边是干了大半年了现在重新签了新合同。那如果现在被辞退有没有补偿金啊
是这样的，你作为劳动者一方，辞职也就意味着解除劳动合同。劳动合同法规定，如果你就解除劳动合同事宜与单位达成一致，那么合同也就解除了。只要你提前三十日向单位提出申请，你就有权主张你的工资以及经济补偿金。单位不可以凭借合同中45天条款来强制附加我在外边上班，然后已经离职了，原本是今天发工资的，结果因为我那个卡号换了一下，然后就没有发工资，然后我过去问那个，然后就甩都不甩我。
你离职之前打招呼了吗？规定离职后一个月内必须发工资，这段时间是怕你没走干净。如果不想给没招，没有一万打官司都不够，到时候你就天天去厂子里要，不给就在那吃住，比较有效 原问题：《我从原来的厂辞职了，当时说好的是月底工资给我结清，结果今天工资还就是我想要我的工资，然后就是我的工资就是欠了三年多了，然后就就是每一年呢不到一年的时候，我就给他给他打电话。然后他那个我看那个法律条文说不是过了那个一年他就不不处理了，是吧？过期了还是怎么的？
做hr那么久，被一些朋友问得最多的问题是，我该不该跳槽？问得多了，回答得多了，自己就一直想写一篇关于跳槽的文章。今天终于有时间，决定写出来，希望可以帮助到需要帮助的人。朋友A今天告诉我，他又准备跳槽了。当我听到这个消息的时候，其实我一点也不我和公司的合同到期了，现在还没和我续签，我能主张赔偿吗？
劳动合同到期的相关情况，具体你可以参照以下法律观点：劳动合同到期，若公司不再与你续签或提供的劳动待遇低于原合同，你可以拒绝，应支付你经济补偿金，若你在08年前在公司工作，则从08年1月1日开始计算工作年限，每工作一年补偿你一个月工资。若你是相关法律热点
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回答并不详细，并且后续的问题并没有回答就结束了，对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好，但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了，到现在也没给予回答。唉！！无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业，问话方式不对，不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了
