原来部门被卖时签了异地缴纳社保三方协议，现在公司以不能异地缴纳为由，强行将社保交到公司所在地，属不属于合同欺诈
合同纠纷江苏 苏州2024-11-23 00:20
律师回复
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月帮助201720人两地同时缴纳社保，确实属于重复缴费重复缴费没关系，将来职工两地社保合并时，会把重复缴费的个人部分退给本人，只是单位部分进统筹不退因为社保信息不联网，所以异地出现重复缴费，将来两地账户合并，重复部分会把个人账户退给本人，对个人没影响 原问题：《各位大神，咨询一个问题 员工已与公司签合同，同时在外省缴纳社保。，应属于重复缴纳？》回复于 2023-01-03 21:40:01
相似问题解答
入职时签了自愿放弃缴纳社保协议，现在反悔了，能让公司补缴纳社保吗
可以的。缴纳社保是公司的法定义务。您可以到当地社保部门或者拨打12345热线反映情况。你好，我签了劳动合同和保密协议，但是公司没给缴纳社保，那这个保密协议有效吗
你好，可以要求公司缴纳社保公司不给缴纳社保
找劳动监察大队反映诉求。也可以找社保中心反映。公司未足额缴纳社保
单位没有足额缴纳社保的定义是未按本市职工平均工资的60%～300%之间缴纳社保。社保的缴纳方式可分为个人缴纳和单位缴纳两种。通常情况下以个人名义缴纳社保基金时只能是社保中的养老金和医疗保险两部分。社保的特征如下：1、社会保险的客观基础，是劳公司一位员工要求为其在原来城市和新公司所在城市都缴纳社保公积金，公司答应了他的请求，为其缴纳两地社保公积金，公司会有法律风险吗
异地工作社保处理方式：一、1、原单位将《个人与单位解除劳动合同证明》、《养老保险手册》及其《单位职工养老保险缴纳增减人员登记表》一并提交当地人力资源和社会保障局社会保险中心将你的个人账户做减员，即从该公司的社保账户里将你减去。减员后，单位会相关法律热点
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不怎么专业，问话方式不对，不怎么好沟通
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崔律师思路清楚，回答直接
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很专业，解答很清楚，很认真，很满意
2024-04-20 16:46:50
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