欠工资两年了不给咋办
建筑工程河南 郑州2024-09-28 23:22
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月帮助201720人在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决： （1）向当地劳动保障监察机构投诉举报，举报电话：12333； （2）向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请； （3）通过诉讼途径解决。这又分三种情况：一是针对劳动纠纷案件，经劳动仲裁后任何一方不服的，可以向法院提起诉讼；二是经仲裁后都服从，劳动仲裁裁决生效后，用人单位不执行的，劳动者可申请法院强制执行；三是属于劳务欠款类的可直接向法院提起民事诉讼。 原问题：《我们是农民工，老板拖欠工资马上两年了，我们怎么办》回复于 2022-07-14 23:32:40
相似问题解答
欠工资，干了活快两年了，给的欠下一万多不给了
1、老板欠我工资，欠条已注明欠工资，可快两年了，就是不给，可以凭欠条起诉法院处理的。2、胜诉之后，如果对方在履行期未履行法院判决，可以申请法院强制执行3、法院在受理强制执行后，会依法查询债务人名下的房产、车辆、证券和存款；4、另外他名下没有你好酒店欠我工资不给咋办
如果公司与劳动者签订劳动合同，那么公司拖欠工资，就反映到就业局或者工会解决。至于没有签订劳动合同的，那么提供劳动证据，反映到仲裁委员会处理，按照劳动合同法规定，申请双倍工资赔偿。 原问题：《酒店老板拖欠服务员工资不给怎么办》两年了老板不给工资
1、根据《建设领域农民工工资支付管理暂行办法》十七、各级劳动和社会保障行政部门依法对企业支付农民工工资情况进行监察，对违法行为进行处理。企业在接受监察时应当如实报告情况，提供必要的资料和证明。十八、农民工与企业因工资支付发生争议的，按照国家火锅店不给发工资咋办
拖欠工资，不发工资可以打12333电话投诉，该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。由于公司未能按时发放劳动报酬，当事人可以申请解除劳动合同和劳动关系，并要求经济补偿。当事人可以向当地劳动监察行政部门进行举报，由劳动拖欠工资不给咋办
申请劳动仲裁要回工资劳动者单方解除劳动合同的情形 1、《劳动法》第32条的规定：在下列三种情况下，劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同：（1）在试用期内的；（2）用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；（3）用人单位未按相关法律热点
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不怎么专业，问话方式不对，不怎么好沟通
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崔律师思路清楚，回答直接
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很专业，解答很清楚，很认真，很满意
2024-04-20 16:46:50
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