应届生签了三方和劳务合同，目前还未交社保想要辞职，还算应届吗
合同纠纷上海 上海2024-11-20 12:08
律师回复
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月帮助201720人你这一大段问题才30个奖励有点少呀。1.自毕业前半年内不管找多少工作都算应届生；2.关于户口转移，如果从学校迁出，只能签到用人单位或原生源地两个地方；缓派全在个人、你拿着户口迁移证不去办就是了；3.签了企业后也可以考公务员、考上后三方协议自动解除、还不用付违约金 原问题：《已三方和劳动合同，缴了社保，之后与公司解约，能否算当年应届毕业生，之后还能否缓派》回复于 2022-07-16 12:12:27
相似问题解答
应届生刚毕业，没签劳动合同，但是公司交了社保，还算应届生吗
一般不能算应届毕业生，因为你已经毕业，并且就业了，签了劳动合同和交社保。档案在学校、没办报到证跟是不是应届有一定关系，但不是对等的，当然，有的地方考公考事业单位，你这种情况可能算是应届未就业，相当于认可你应届生身份。 原问题：《我现在还算应签了三方协议还是应届生吗？我我只知道交了社保就不是应届生身份了。
还是应届毕业生在校生暑假出来勤工俭学，公司给交了社保，毕业后还算应届生吗
开过报到证后，有过工作，也报到过了，从报到的那天起，就算参加工作了，档案也由学生档案转为人事档案了，在政策上也就不算是未就业的应届生业生了。“报到证”由原来“派遣证”转化而来，是应届普通高等学校（普通全日制，也就是统招生）毕业生到就业单位报签订劳务合同会影响应届生身份吗
资格复审的时候会有影响，建议你暂时不是签约国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在择业期内（国家规定择业期为二年）未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、各级人才交流签了offer还能以应届生身份考选调生吗
展开全部很遗憾，你可能没有这次机会了，但是还是建议你通过国考，省考等其他渠道实现自己的价值，祝你好运，不论以后是成为了公务员还是在工作岗位都希望你前程似锦，最重要的是活得漂亮精彩，自在恰意 原问题：《签了三方，能按应届生身份报考2017年选相关法律热点
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不怎么专业，问话方式不对，不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了 -
崔律师思路清楚，回答直接
2024-04-23 13:24:42
来自用户 君冰评价了 -
很专业，解答很清楚，很认真，很满意
2024-04-20 16:46:50
来自用户 飞鱼评价了
