在一个酒吧上班上了几天被辞退了说好发工资到现在丢没法一两个月了吧
经济纠纷浙江 湖州2025-04-17 13:31
相似问题解答
没签劳动合同上班了几个月被老板强辞了
可以申请劳动仲裁维权要求支付赔偿金。上班前说好4800一个月上班后由于工作问题要降薪
那是没办法的，法律是要讲证据的。没有白纸黑字谁能证明你们当时定的薪资是多少呢？你要赶紧和公司明确合同的薪资待遇，公司不签就另谋生路，毕竟才一个月而已不值得再花费多少精力去跟他争。如果你一定要讨要个说法，可以直接咨询律师。当然如果法律无能为力你好我在天津新港上班饭店上班，提前辞了一个月不给批怎么办
一、劳动者提出辞职不需要用人单位的同意。并且如果没有用人单位提供的辞职申请表可以自己写一份。具体的辞职方式分三种情况： 1、正常辞职的情况。劳动者依据《劳动合同法》三十七条的规定，劳动者提前30天书面提出辞职，不需要用人单位批准第31天试岗期间上了两天班 然后被老板说不合适 辞退了 老板说没有工资 不发工资 可以索要工资吗
试用期上班三天，被辞退了，按劳动法的规定，用人单位应支付工资的。《劳动法》规定，劳动者有权依照劳动合同及国家有关法律取得劳动薪酬。获取劳动薪酬的权利是劳动者持续行使劳动权不可少的物质保证。《劳动法》第五章 工资第四十六条 工资分配应当遵循按在深圳豪恩声学上班几天，离职了说好七天的，现在半个月了，都没到账，要怎么处理，附近劳动局不管
1你们公司正常发工资是否是打卡，打卡的时间一般是否是月后10天左右。2、如果在正常天数浮动几天后仍然没有收到钱，你应该去公司询问情况。3、如公司发了，没给你发，你问人力怎么回事。公司耐皮的话申请劳动仲裁。 原问题：《我在深圳富士康群创光电工相关法律热点
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回答并不详细，并且后续的问题并没有回答就结束了，对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好，但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了，到现在也没给予回答。唉！！无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业，问话方式不对，不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了
